| |
|
|
| |
|
|
 и все-таки
11.05.2015 12:23:06
|
|
|
вот недавно в обсуждении одного вопроса тут возник вопрос другой - у совместителя тоже должна быть минимальная зарплата либо доплаты до нее?
Я вот как-то спокойно всегда считала, что раз у человека есть основное место работы, значит как минимум там за него и доплачивают весь минимум, а уж у нас - просто доп.заработок, пусть и ниже минимального.
И вот как-то неожиданно оказалось, что нигде про совместителей не упоминается, так значит нужно было и ФСЗН доплачивать за них?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
ИМ
11.04.2016 12:09:41
|
|
|
Минимальная з/плата 2300000.Я так понимаю, что начисление должно быть не ниже МЗП или же она должна быть еще и проиндексирована??? Спасибо!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.03.2016 22:46:24
|
|
|
«Анонимно» 03.03.2016 19:07:31
Не надейтесь вы на птички, они не во всех программах корректно работают. И они фсзн доплачивают, а зарплату нет. Потом у вас будут неприятности. Просто добавьте человеку оклад с запасом. Или отнимите часов :(
_________________
Да, вроде разобралась, а то уже начислила от 3,000,000 за 0,5 ставки 1,500,000 и только потом решила удостовериться, что так можно и поискала в нете - тут же наткнулась на какую-то статью Чаусскогого ФСЗН, вроде свежую боле-менее - «зачиталась» и решила, что так нельзя и взносы надо доплачивать от 2,100,100
Потом вот уже нашла на бух-бае и письмо-разъяснение ФСЗН-а о часовой тарифной ставке для совместителей и что можно платить им по факту отработанного и взносы от того же..Вот теперь только сомневаюсь, что у меня в штатном расписании не часавая ставка а месячная - стандартно - оклад=3 млн. за 1 ставку, и рядом работник числится на 0,5..надеюсь не станут уже докапываться и к этому, тем более не диру, главбуху ставлю и др.специалисту.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.03.2016 20:39:57
|
|
|
Да по закону надо и человеку доплатить не только фсзн
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.03.2016 19:07:31
|
|
|
Не надейтесь вы на птички, они не во всех программах корректно работают. И они фсзн доплачивают, а зарплату нет. Потом у вас будут неприятности. Просто добавьте человеку оклад с запасом. Или отнимите часов :(
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.03.2016 18:37:49
|
|
|
«Анонимно» 11.05.2015 12:44:40
так значит нужно было и ФСЗН доплачивать за них?
===
да, нужно было, в 1с-ке птичку поставить в расчете зарплаты - доплата фсзн до минимальной ЗП и в константах не забывать менять значение
_______________________
Ааа подскажите где эту птичку в Юколе ставить?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 16:25:57
|
|
|
для «Анонимно» 11.05.2015 12:44:33
-----------------------------------
2100100*0,5=1050050 и если оплата труда 1000000, то доплачивать от 50050= (1050050-1000000)
Беларусь
|
|
|
|
Яна
11.05.2015 15:26:25
|
|
|
а меня проверьте:
у совместителя оклад 1 100 000 (2200000*0,5)
значит доплачивать не нужно, так как полный оклад больше чем МЗП ?
_________
на сегодняшний момент - да.
Но- следите за индексацией. Потому что сравнивать надо с минималкой проиндексированной.
введут индексацию например как в декабре 2014 13% - и все, у вас уже будет меньше)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 14:55:50
|
|
|
подниму
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 13:45:19
|
|
|
а меня проверьте:
у совместителя оклад 1 100 000 (2200000*0,5)
значит доплачивать не нужно, так как полный оклад больше чем МЗП ?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
11.05.2015 13:39:42
|
|
|
ок, переделаю ему оклад и табели
Беларусь
|
|
|
|
БТР
11.05.2015 12:59:16
|
|
|
Если совместитель на 0,5 ставки то зарплата его должна быть не менее мзп*0,5. не сомневайтесь. Иесли к вам фсзн ещё не пришел, то лишь потому что думает что он например на 0,25. Ведь в пу-3 количество часов не видно. Но если просто придет проверка и людей у вас мало вас обязательно ждет штраф.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 12:57:02
|
|
|
так пропорционально отработанному времени считаем?
===
а основным работникам вы как начисляете зарплату, не пропорционально отработанному времени?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 12:56:01
|
|
|
Если 1000000 - это за 0,5 ставки начислено к выплате, то доплачивать надо исходя из суммы 2100100-1000000*2 = 100 100 руб.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 12:51:28
|
|
|
так стоп, а как тогда считать:
1) у совместителя оклад 1 млн, но выходов в месяце не было - ничего не доплачиваю?
1) у другого совместителя оклад 25 млн, 1 выход в месяц - ничего не доплачиваю, так пропорционально отработанному времени считаем?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 12:48:09
|
|
|
1000000 у совместителя с учетом того что он уже совместитель, то есть половина от оклада целого (целый оклад 2 млн)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 12:45:25
|
|
|
«Анонимно» 11.05.2015 12:44:33
то есть если оклад у совместителя 1000000, а минималка сейчас 2100100, то ФСЗН я должна доплатить от суммы 2100100 или 2100100/2=1050050 ?
===
1 000 000 у вашего совместителя за ставку или за 0,5 ставки?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 12:44:40
|
|
|
так значит нужно было и ФСЗН доплачивать за них?
===
да, нужно было, в 1с-ке птичку поставить в расчете зарплаты - доплата фсзн до минимальной ЗП и в константах не забывать менять значение
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 12:44:33
|
|
|
то есть если оклад у совместителя 1000000, а минималка сейчас 2100100, то ФСЗН я должна доплатить от суммы 2100100 или 2100100/2=1050050 ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 12:27:39
|
|
|
зарплата минимальная установлена в целом по стране, а не только для основных работников, на совместителей она тоже распространяется, в целом на ставку
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.05.2015 12:26:11
|
|
|
Если совместитель на 0,5 ставки - считаете 0,5 ставки от минимальной и сравниваете. Если надо - доплачиваете. Мы отслеживаем и совместителей тоже.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»