Если работнику установить режим гибкого рабочего времени, с учетным периодом, к примеру, месяц, то может ли он по своему усмотрению неделю не выходить вообще, а потом 3 недели работать по 10 часов? Или надо обязательно «показываться» на работу все рабочие дни кроме установленных выходных?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»