| |
|
|
| |
|
|
Софи
11.07.2015 17:25:50
|
 |
 |
Директор-собственник микроорганизации чуп уходит в отпук по уходу за ребенком до 3 лет, можно ли на этот период перевести этого же директора на 0,25 ставки и работать дальше?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
12.07.2015 21:12:30
|
 |
 |
Придет на проверку и узнает
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.07.2015 21:05:50
|
 |
 |
а как фонд узнает?? что вы человека путаете!
Беларусь
|
 |
 |
Катерина
12.07.2015 12:19:33
|
 |
 |
«Анонимно» 12.07.2015 10:30:21
По-моему вы вообще больные, во время больничного если дир работал, то оплачивать больничный не положено, а если не работал, то не мог подписывать ни табель, ни рко, ни ттн -ничего вообще. Обязательно надо назначить ио ---- +100, если вдруг фонд узнает о всем этом (напр. проверка) больничный за счет предприятия со штрафами за недоплату взносов
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.07.2015 10:31:59
|
 |
 |
И ответственность на директоре конечно, но если он работает, а не в роддоме рожает. Хотя тут все равно на ней, раз она ио не назначила. Но если есть бух, то ответственность что больничный провела -на ней.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
12.07.2015 10:30:21
|
 |
 |
По-моему вы вообще больные, во время больничного если дир работал, то оплачивать больничный не положено, а если не работал, то не мог подписывать ни табель, ни рко, ни ттн -ничего вообще. Обязательно надо назначить ио
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
11.07.2015 20:35:17
|
 |
 |
ну и ничего страшного. все равно ответственность на директоре
Беларусь
|
 |
 |
Софи
11.07.2015 20:25:59
|
 |
 |
на время больничного никто не назначался
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
11.07.2015 19:43:39
|
 |
 |
а зачем назначать другого? этот просто на больничном. можно просто временно возложить обязанности на любого
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
11.07.2015 18:24:32
|
 |
 |
А во время больничного по бер и родам назначен другой директор?
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-9
|
|
| |
|
|