 |
Неиспользованные дни можно присоединить к следующими отпуску, только уже без оплаты, так как отпускные он уже получил.
А если работник вообще не собирается использовать дни отпуска, то приказ: Столько-то дней отпуска, неиспользованные в связи с нетрудоспособностью, считать компенсированными.
При этом пересчетов никаких делать не нужно, отпускные остаются у него, но он теряет право на дни отпуска (по сути получил компенсацию за неиспользованный отпуск).
Беларусь
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»