| |
|
|
| |
|
|
 Краля
29.02.2016 13:47:41
|
|
|
Больше кадровый вопрос конечно, но...
В общем работница беременная. Право на отпуск не использовала ранее.
Ситуация в чем - у нее 26 дней. Больничный по бер. и родам с 21.03. предположительно. Соответственно не укладываемся по дням. Хотели с отзывом сделать и соответственно часть компенсацией, но ст. 161 это запрещает. Вижу только такой выход - отпуск даем полностью. Затем, когда ей выдадут больничный он (отпуск) прекращается. Далее следует отпуск по беременности и родам. Затем остаток трудового отпуска. И только после этого предоставляем отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
Правильно?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Краля
29.02.2016 16:01:36
|
|
|
а, ну да, ясно.
Беларусь
|
|
|
|
БТР
29.02.2016 15:33:07
|
|
|
Это для ФСЗН видимо, чтоб не сказали что больничный не оплачивается все дни на которые отозвали.Ведь если нет ни одного раб дня -то в чем производственная необходимость отзыва была?.. А если вы будете отдавать ей трудовой отпуск ПОСЛЕ больничного, то ей уменьшат пособие до 50%-это НИКОМУ не нужно.
Беларусь
|
|
|
|
Краля
29.02.2016 15:30:37
|
|
|
а зачем раб. день перед больничным?
Беларусь
|
|
|
|
БТР
29.02.2016 15:29:20
|
|
|
А что тут жахного? чисто природные причины-сама два раза была такая :)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.02.2016 15:28:32
|
|
|
да, и чтобы хоть один рабочий день перед больничным был
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.02.2016 15:28:21
|
|
|
У беременных всегда размягчение мозга
жах
Беларусь
|
|
|
|
БТР
29.02.2016 15:25:37
|
|
|
У беременных всегда размягчение мозга(говорю ответственно, я работала на предпр.где было постоянно 250-260 швей) и они всегда начинают просить отпуск прямо перед декретом. Так что мы их отзывали и компенсировали.
Не волнуйтесь, главное чтобы она сама своей рукой написала заявление
Беларусь
|
|
|
|
Краля
29.02.2016 15:24:15
|
|
|
БТР, именно с беременными так поступали?
Беларусь
|
|
|
|
Краля
29.02.2016 15:23:26
|
|
|
Хотя тут можно трактовать так, что сразу нельзя компенсировать, а при отзыве можно?
Беларусь
|
|
|
|
БТР
29.02.2016 15:23:12
|
|
|
Это ПОЛНОСТЬЮ НЕЛЬЗЯ. А отозвать по произв необходимости-МОЖНО С СОГЛАСИЯ РАБОТНИКА. Не знаю-делали так сто тысяч раз и ничего не бало, главное чтоб хоть 14 дней был отпуск
Беларусь
|
|
|
|
Краля
29.02.2016 15:21:15
|
|
|
БТР, я сразу тоже предложила этот вариант. А потом читаю ст. 161 ТК.
«Замена денежной компенсацией отпусков, предоставляемых авансом, отпусков, предоставляемых беременным женщинам, работникам, признанным инвалидами, работникам моложе восемнадцати лет и работникам за работу в зонах радиоактивного загрязнения, а также дополнительных отпусков за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и за особый характер работы не допускается.»
Т.е. беременной женщине компенсацию нельзя. Вот в чем дело.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.02.2016 15:19:16
|
|
|
http://www.buh.by/mes.asp?t=297386
Беларусь
|
|
|
|
БТР
29.02.2016 15:17:44
|
|
|
И заявление(чтоб деньги не удерживать)- ранее полученные отпускные за неиспользованные дни отпуска считать компенсацией
Беларусь
|
|
|
|
БТР
29.02.2016 15:16:12
|
|
|
Можно отозвать её и неиспользованную часть отпуска считать компенсацией. ПО ЗАЯВЛЕНИЮ РАБОТНИКА.
Трудовой отпуск может быть прерван по предложению нанимателя и с согласия работника (отзыв из отпуска) (часть вторая ст.174 Трудового кодекса РБ (далее - ТК)). Не использованная в связи с этим часть отпуска может быть:
• предоставлена в текущем рабочем году в срок, определенный соглашением сторон;
• по желанию работника присоединена к отпуску за следующий рабочий год;
• по желанию работника компенсируется в денежной форме.
Таким образом, необходимы письменное согласие работника на отзыв из отпуска и приказ об отзыве работника из отпуска.
Беларусь
|
|
|
|
Краля
29.02.2016 15:01:01
|
|
|
должен был быть с 14.03. Уже «договорились» с 21.03. )
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.02.2016 14:51:37
|
|
|
А попробуйте договориться, чтобы больничный был с более поздней даты. Это возможно. Он будет на то же колличество дней, только выписан не с 21.03, а например с 01.04. Т.е. и отпуск отгуляет и больничный полностью получит.
Беларусь
|
|
|
|
Ася
29.02.2016 14:25:19
|
|
|
значит пойти к диру и оченно ласково с ним договориться )
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.02.2016 14:20:49
|
|
|
а по-моему обязаны отпуск предоставить ДО больничного...
Беларусь
|
|
|
|
Краля
29.02.2016 14:17:22
|
|
|
ну это ж будет в июле. Теперешние 5 млн. в июле превратятся в копейки.
Беларусь
|
|
|
|
Ася
29.02.2016 14:13:59
|
|
|
а если ей пойти в отпуск после окончани больничного по БиР? а потом уйти в отпуск по уходу за ербенком, а?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-24
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»