Подскажите, руководитель сказал перевести ведущего инженера на инженера. Данный ведущий инженер беременна и своего согласия не дает на понижение и в должности, и в зарплате. Имею я ли право на это вообще? Мы ее не увольняем.
Понизить в должности (существенные изменения условий труда) только с ее согласия. Или увольнение с выплатой компенсации (но это не ваш случай - так как она беременна).