...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 08.08.2016 11:05:45
Подскажите! Сотрудник уволился 12.07 применила вычет 83р. и 24р (на ребенка)
13.07 принялся обратно только на 0,5 ставки
применять ли за период 13.07-31.07 вычет 83р?
24р знаю точно,что не применять!!!
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 10.08.2016 7:54:02
Цитата: «может это вообще его полный тезка мало ли что я там знать могу....»
__________________________________________________.. ______
С людями надо работать ....
Беларусь
Ольга Николаевна 09.08.2016 19:26:05
Цитата: «может это вообще его полный тезка мало ли что я там знать могу....»
--------------
Если вы паспорт этого «тезки» с его ЛИЧНЫМ НОМЕРОМ в руках держали (а вы же копируете его для ПУ-2, правда?), то не только МОЖЕТЕ, но ОБЯЗАНЫ знать - тезка это или тот же гражданин.
Беларусь
"Анонимно" 09.08.2016 9:45:57
Ольга Николаевна 08.08.2016 23:32:29

Цитата: «если б он устроился не к вам а на другую организацию - и вопроса б не было такого правда ведь?»
-----------------
ДРУГОЙ налоговый агент ОБЯЗАН предоставить вычеты плательщику, хотя за этот месяц ему и были предоставлены вычеты ИНЫМ налоговым агентом («чужое» его не касается) .

Но ОДИН и тот же налоговый агент (вы) НЕ МОЖЕТ предоставить ДВАЖДЫ вычеты за ОДИН и тот же месяц ОДНОМУ и тому же плательщику - вы ЗНАЕТЕ о том, что вычеты за этот месяц ВАМИ уже предоставлены.
-------
в НК таких нюансов нет конечно....вопрос спорный -я знаю что по основному месту работы иванову я предоставила вычеты за период с 1 июля по 10 июля (день увольнения). затем 11 июля я приняла Иванова на основное место работы - может это вообще его полный тезка мало ли что я там знать могу....
Беларусь
"Анонимно" 09.08.2016 9:40:05
а заявление от него надо? или нет?
Беларусь
"Анонимно" 09.08.2016 7:53:44
По нему даже пу2 не надо подавать, если он устроен на след день после увольнения
Беларусь
"Анонимно" 09.08.2016 7:41:02
Обратно вы его примите по старому таб.номеру, а значит и вычет предоставится только один раз.
Беларусь
Ольга Николаевна 08.08.2016 23:32:29
Цитата: «если б он устроился не к вам а на другую организацию - и вопроса б не было такого правда ведь?»
-----------------
ДРУГОЙ налоговый агент ОБЯЗАН предоставить вычеты плательщику, хотя за этот месяц ему и были предоставлены вычеты ИНЫМ налоговым агентом («чужое» его не касается) .

Но ОДИН и тот же налоговый агент (вы) НЕ МОЖЕТ предоставить ДВАЖДЫ вычеты за ОДИН и тот же месяц ОДНОМУ и тому же плательщику - вы ЗНАЕТЕ о том, что вычеты за этот месяц ВАМИ уже предоставлены.
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 22:14:03
В вашей нельзя второй раз вычеты применять
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 16:49:30
если б он устроился не к вам а на другую организацию - и вопроса б не было такого правда ведь?
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 16:48:27
делайте по НК. по НК -можно.
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 16:26:14
так можно или нельзя?
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 14:47:08
Катерина 08.08.2016 14:12:15
Как вариант (у нас была подобная ситуация) работник пишет заявление о том, что для него не нужно применять вычеты, т.к. в этом месяце они уже были предоставлены

*********

а можно пример заявления?
Беларусь
Катерина 08.08.2016 14:12:15
Как вариант (у нас была подобная ситуация) работник пишет заявление о том, что для него не нужно применять вычеты, т.к. в этом месяце они уже были предоставлены
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 14:04:07
дважды за один месяц же вроде как нельзя применить вычеты?
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 14:03:32
так применять с 13.07 вычеты?
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 13:59:01
и 83 и 24 не применялись бы ,если бы он был совместитель и у вас его не основная работа, а так все применяется
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 13:48:02
там он все решал или как основной работник ему устроится опять к нам, либо как внешний совместитель!!

вот чего и увольняли
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 13:28:38
Не надо было его увольнять вообще, просто перевести на неполный рабочий день.
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 12:57:35
Зачет нужно было увольнять. Перевести на 0,5ст либо по инициативе нанимателя, либо по собственному желанию?
Беларусь
"Анонимно" 08.08.2016 12:49:38
так он работал до 12.07 как основной работник, а с 13.07 тоже как основной работник принялся только на 0,5 ставки
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-21

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru