 |
Для работ ни ков, не отработавших у нанимателя ни одного полного месяца до предоставления ему отпуска, заработная плата, сохраняемая за время отпуска (выплаты компенсации),
исчисляется в следующем порядке: определяется среднечасовой заработок путем деления заработной платы, начисленной работнику за отработанное время, предшествующее уходу в от пуск, на количество отработанных им часов в дан ном периоде;
Я правильно понимаю,если чел принят 20 июня и увольняется 20 июля,получается 2 дня компенсации и расчетный месяц ИЮНЬ? Берем часы июня?
Беларусь
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»