| |
|
|
| |
|
|
 Договор Подряда
12.12.2016 10:03:46
|
|
|
Подскажите если у человека есть основное место работы, а у нас он работает по договору подряда, какие налоги мы должны с него удержать. И вопрос второй если у него нет основного места работы с 01.01.2016 а вознаграждение он получил допустим в сентябре, ноябре будет ли он являтся тунеядцем
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Эд :)
12.12.2016 14:19:34
|
|
|
Я 12.12.2016 11:24:27
Спрошу здесь. может кто подскажет. Как Вы оформляете замену сторожа, на время отпуска?
******************************************
Забыла написать, что этот сторож работает у тебя по Договору подряда, он и уходит в отпуск :))
Кого вводишь в заблуждение? Себя?
http://www.buh.by/mes.asp?t=374023&b=1
Беларусь
|
|
|
|
Незнайка
12.12.2016 14:10:12
|
|
|
Я 12.12.2016 11:24:27
Спрошу здесь. может кто подскажет. Как Вы оформляете замену сторожа, на время отпуска?
=================================
берем на постоянную по трудовому договору, на месяц
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.12.2016 11:30:18
|
|
|
Если проработал по трудовому договору больше чем 183 дня, то неважно сколько получал. А
===
а налоговики считают - что важно сколько получил, потому как отчисления в бюджет должны быть не меньше чем от минимальной ЗП в месяц
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.12.2016 11:25:52
|
|
|
На тунеядство. Если проработал по трудовому договору больше чем 183 дня, то неважно сколько получал. А вот если чел не работал, то по дог подряда должен заплатить подоходного столько сколько сбор за тунеядство, чтоб не платить
Беларусь
|
|
|
|
Я
12.12.2016 11:24:27
|
|
|
Спрошу здесь. может кто подскажет. Как Вы оформляете замену сторожа, на время отпуска?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.12.2016 11:22:45
|
|
|
Договор. На какую сумму договоритесь, ту и выплатите.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.12.2016 11:11:19
|
|
|
Если работает не по трудовому договору, то вознаграждение должно быть большое.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.12.2016 11:06:10
|
|
|
Если будет копия трудовой.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.12.2016 10:25:02
|
|
|
А если нет основного места работы предоставляю вычет по подох. на сотрудника 83 руб и на ребенка 24 так.и удерживаю 13%.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.12.2016 10:23:10
|
|
|
А если у него маленькое вознаграждение и соответственно маленький подоходный, то он все равно не тунеядец?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.12.2016 10:12:58
|
|
|
тунеядец, если подоходный не платит, а по ДП будет платит значит не тунеялец
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.12.2016 10:12:32
|
|
|
удержать такие же налоги как и при зарплате - подоходный (БЕЗ ВЫЧЕТОВ), фсзн и БГС. Можно заморочиться и и узнать какая з/п по основглму месту, чтобы отследить 5-ти кратный размер СЗП для пенсионного, если у него большая зарплата
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-12
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»