|
|
|
|
|
|
АУ
09.03.2017 8:52:22
|
 |
 |
Доброе утро! У кого есть положения о премировании? Если есть, что вы пишите в нем конкретно о премировании директора? Вопрос для частных структур. Спасибо за ответы.
Беларусь
|
 |
 |
 |
|
|
|
|
<< к списку вопросов

|
|
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
09.03.2017 13:42:48
|
 |
 |
У нас премия директору, как и остальным работникам выплачивается по приказу который подписывает сам директор. У нас есть только положение о з/плате в котором указано про премирование до .... %, в зависимости от опр.показателей и в зависимости от фин.возможностей предприятия.
Беларусь
|
 |
 |
АУ
09.03.2017 11:55:50
|
 |
 |
У нас учредитель и директор это разные люди. В контракте у директора написано, что выплачивается премия при соблюдении всех обязательств контракта. Вы начисляя директору премию каждый месяц, на руках имеете уже решение учредителя?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.03.2017 9:50:16
|
 |
 |
тогда главное чтоб убытка не было и был рост производственных показателей, т.к. руководитель как правило за это и премируется.
Беларусь
|
 |
 |
Валя
09.03.2017 9:48:14
|
 |
 |
У нас директор и учред в одном лице.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.03.2017 9:47:13
|
 |
 |
А не нужно ли согласование с учредителем премии директора? =======
нужно, конечно и не согласование тут, а именно решение учредителей.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.03.2017 9:46:02
|
 |
 |
Вообще-то директора может премировать только учред.(решением собрания учредителя премируется руководитель). И руководитель премируется при соблюдении определенных условий.
Беларусь
|
 |
 |
АУ
09.03.2017 9:26:03
|
 |
 |
Спасибо, всем за ответы.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
09.03.2017 9:20:53
|
 |
 |
За своевременность и качество выполняемой работы, деловую активность.Директору не надо согласовывать,если у Вас это нигде не прописано
Беларусь
|
 |
 |
АУ
09.03.2017 9:16:00
|
 |
 |
Валя, спасибо. А не нужно ли согласование с учредителем премии директора?
Беларусь
|
 |
 |
Валя
09.03.2017 9:01:34
|
 |
 |
У нас для всех работников, и для директора в том числе, разработана шкала: * за поступление денежных средств от покупателей от 80000 до 90000 рублей начисляется премия в размере 20% от ДО; * за поступление денежных средств от покупателей от 90001 до 100000 рублей начисляется премия в размере 30% от ДО; * за поступление денежных средств от покупателей свыше 100000 рублей начисляется премия в размере 40% от ДО;
Беларусь
|
 |
 |
|
<< к списку вопросов

1-10
|
|
|
|
|