| |
|
|
| |
|
|
ПУ-2
03.07.2017 10:00:06
|
 |
 |
Работника уволили . На следующий день приняли на то же самое предприятие,но внешним совместителем. Подала две ПУ-2. Одна ПУ-2 по увольнению прошла. По второй ПУ-2, по приему на работу ошибка, не принимает того же самого работника. Пыталась сделать и увольнение, и прием в одной ПУ-2, программа не пропускает. Может в моем случае вообще не надо было подавать ПУ-2, раз работник уволен и принят на то же предприятие? И что тогда делать с уже поданной ПУ-2 по увольнению?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
04.07.2017 15:17:01
|
 |
 |
Не знаю... я делала такое увольнение-прием и всё прошло в ПУ. Но я делала под одной фамилией и в одной строке. Для ФСЗН это 1 человек. Могу объяснить почему сделала увольнение-прием. При увольнении был окончательный расчёт и выплата компенсации. И поэтому в 1С есть 2 записи на 1 человека. Для расчётов №1 уволен. А когда принят снова, то всё у него №2 как-бы новое с нуля.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.07.2017 14:25:05
|
 |
 |
позвоните инспектору в фсзн.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.07.2017 11:42:14
|
 |
 |
Счас подала корректирующую, указала двумя строками, как первоначально делала. Прграмма показала предупреждение, типа дубль записи. Все равно отправила, посмотрю что получится. ---------- программа принимает такой вариант
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.07.2017 22:27:18
|
 |
 |
Я тоже в такой ситуации отправила отдельно увольнение, а потом прием. ПУ с приемом не прошло. Позвонила инмпектору своему. Сказали сделать корректирующую - в одной ПУ две строки - уволена-принята. Позвоните тоже спросите. На пустом месте штрафы потом платить будете.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.07.2017 19:43:42
|
 |
 |
для ФСЗН не важно, совместитель ли работник... важно только прием и увольнение и все. В вашей ситуации не надо было подавать ничего.. делайте отменяющую
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.07.2017 13:10:42
|
 |
 |
Подавать ПУ не надо было. Сейчас сдайте ПУ-2 на увольнение «отменяющая» ________ Так надо было бы делать, если бы работник одновременно работал и по основному месту, и по совместительству в одной организации. К примеру, он уволился по основному месту, но остался там работать совместителем. Тогда не надо было бы подавать. А в моем случае он сначала уволился, а потом только на следующий день был принят внешним совместителем. Нашла в Консультанте. В моем случае надо показать в одной ПУ-2 двумя строками, в первой дату увольнения, во второй дату приема. Но я пыталась так сделать с самого начала, программа выдавала ошибку. Поэтому отправила двумя ПУ-2. Но по одному работнику от одного предприятия за один отчетный период не может быть подано две ПУ-2. Счас подала корректирующую, указала двумя строками, как первоначально делала. Прграмма показала предупреждение, типа дубль записи. Все равно отправила, посмотрю что получится. А сегодня она ведь не пройдет? Или в фонде автоматом принимается, не инспектор?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.07.2017 10:03:44
|
 |
 |
Подавать ПУ не надо было. Сейчас сдайте ПУ-2 на увольнение «отменяющая»
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-7
|
|
| |
|
|