У нас организация 13 чел. Девушка была принята на работу в августе 2017 не полный месяц (устроилась с 2.08.17) 560 ,00 ЗП сентябрь- март 582 руб. Как считать больничный по беременности и родам, который 126 дней
Ну почитайте вы инструкцию! Для отпускных надо полные/неполные, а для больничного это не имеет значения! Тем более в августе прошлого года. Когда у нее больничный ничанается?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»