| |
|
|
| |
|
|
Svetlana
29.03.2019 12:25:24
|
 |
 |
Добрый день, коллеги. Подскажите, с 1 января внесли изменения в штатное (изменили набавки по 29 Декрету) . Нужно ли вносить изменения в контракт? Кадровик считает, что повышение не является существенным условием и допы делать не нужно, достаточно штатного.
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
29.03.2019 13:12:36
|
 |
 |
А у нас повышение... ____ не СУТ
Беларусь
|
 |
 |
Svetlana
29.03.2019 13:11:05
|
 |
 |
Спасибо Уважаемые «Анонимно» 29.03.2019 12:45:32 из Вашей ссылки... — размер оплаты труда. Вместе с тем изменением СУТ будет только уменьшение размера оплаты труда. А у нас повышение... Спрашивала мнение бухов, делают ли они допы к контрактам при повышении %.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
29.03.2019 12:53:33
|
 |
 |
Трудовой кодекс Республики Беларусь Статья 32. Изменение существенных условий труда В связи с обоснованными производственными, организационными или экономическими причинами наниматель имеет право в порядке, предусмотренном настоящей статьей, изменить существенные условия труда работника при продолжении им работы по той же специальности, квалификации или должности, определенных в трудовом договоре.
Изменением существенных условий труда признается изменение системы оплаты труда, режима рабочего времени, включая установление или отмену неполного рабочего времени, изменение гарантий, уменьшение размеров оплаты труда, а также других условий, устанавливаемых в соответствии с настоящим Кодексом.
Наниматель обязан предупредить работника об изменении существенных условий труда письменно не позднее чем за один месяц.
При отказе работника от продолжения работы с изменившимися существенными условиями труда трудовой договор прекращается по пункту 5 части второй статьи 35 настоящего Кодекса. h ttp://kodeksy-by.com/trudovoj_kodeks_rb/32.htm
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
29.03.2019 12:51:48
|
 |
 |
http://www.aqm.by/stati/hr/sushchestvennye-usloviya-truda-i-poryadok-ikh-izmeneniya/ 10.09.2018 Существенные условия труда и порядок их изменения
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
29.03.2019 12:50:13
|
 |
 |
http://www.buh.by/mes.asp?t=392341
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
29.03.2019 12:48:01
|
 |
 |
h ttp://bii.by/tx.dll?d=257117 КОММЕНТАРИЙ к статье 32 ТК РБ. Изменение существенных условий труда
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
29.03.2019 12:45:32
|
 |
 |
http://www.ilex.by/izmenenie-sushhestvennyh-uslovij-truda-po-initsiative-nanimatelya/ Изменение существенных условий труда по инициативе нанимателя Условия труда работника, которые признаются существенными, можно определить на основании анализа норм ч. 2 ст. 32 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК). В качестве СУТ следует рассматривать:...
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
29.03.2019 12:31:37
|
 |
 |
изменения ЗП в любую сторону является существенным условием
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-8
|
|
| |
|
|