| |
|
|
| |
|
|
 Больничный
26.04.2019 17:01:09
|
|
|
Если работник работает с 11.03.2019, и 03.04.2019 ушел на больничный, то больничный начислять от оклада или от всей зарплаты (оклад + премия)?
Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
02.05.2019 14:21:21
|
|
|
Помогите, пожалуйста, рассчитать больничный от тарифного оклада.
Оклад 700,00
больничный 5 дней апреля.
Надо 700 / 30 (дней в апреле) * 5
Так?
Беларусь
|
|
|
|
hel
02.05.2019 9:52:34
|
|
|
подскажите как поступить
приняли на работу сотрудника 29.04 по совместительству.
************
Взносы за нее хотя бы раз обязательно нужно уплатить, тогда она будет иметь право на пособие на работе по совместительству.
Сделайте запрос в ФСЗН (портал) - есть ли 6 месяцев уплаты взносов за всю трудовую деятельность.
Если май отработает полностью, то будет у нее и 30 дней работы в Вашей организации в расчетном периоде (расчетный период с 29.04 по 31.05).
Если есть 6 мес. уплаты взносов И 30 дней работы, то пособие рассчитывается из фактического заработка, но не ниже минимального размера (50% бюджета прожиточного минимума за соответствующий месяц /в месяц).
Если нет 6мес. уплаты взносов, то пособие в мин. размере назначаете.
Если в мае у нее будет более 3-х дней невыходов, но есть 6 мес. уплаты взносов то получится, что в расчетном периоде нет 30 дней работы в Вашей организации в расчетном периоде. Тогда пособие рассчитываете из ее тарифной ставки без надбавок и повышений.
Беларусь
|
|
|
|
Ольга Николаевна
02.05.2019 0:58:40
|
|
|
Когда у вас будет в мае выплата з/п за апрель, то за два дня апреля можете только ее взносы заплатить и все.
------------------------------
И в платежке укажите: «Взносы в ФСЗН от з/п за апрель ИВАНОВОЙ М.И.»
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.04.2019 12:43:09
|
|
|
я могу заплатить взносы только в той сумме, которая приходится именно на ее ЗП?
-----
вроде сумма нигде не конкретизирована -хоть пару копеек, главное заплатить до больничного. когда у вас будет в мае выплата з/п за апрель -то за два дня апреля можете только ее взносы заплатить и все.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.04.2019 11:24:21
|
|
|
Плохо что отчеты все слада - и 4-фонд и ПУ3
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.04.2019 11:12:07
|
|
|
подскажите как поступить
приняли на работу сотрудника 29.04 по совместительству.
Примерно в 25 числах июня у нее будет больничный по беременности и родам
Если с ее здоровьем (тьфу-тьфу-тьфу) все будет хорошо, то МАЙ у меня полностью отработанный период, исходя из него я считаю больничный или еще 2 дня апреля надо брать в расчет?
Ну и тут опять возникает про уплату взносов. Мы микрики, у нас поквартальная уплата. Я так понимаю, мне надо будет до больничного уплатить эти взносы, только вот вопрос, я могу заплатить взносы только в той сумме, которая приходится именно на ее ЗП? инспектор не смогла ответить на этот вопрос, сказала звонить в июне)
Беларусь
|
|
|
|
hel
30.04.2019 10:48:07
|
|
|
Подскажите, а как быть, если в марте я начислила пособие, а работник не имел право на это пособие?
********
Отсторнируйте и удержите из заработной платы. Вероятно нужно составить протокол комиссии по назначению пособий о переплате пособия. Лучше, если работник напишет заявление на удержание (если сумма большая, то с графиком погашения задолженности в течение нескольких месяцев). И еще, если нет переплаты по ФСЗН, то обязательно доплатите сумму этого пособия в фонд, чтобы не было недоимки и чтобы минимизировать пени по просрочке.
Если удерживать не хотите с работника, то можно оформить такую же сумму как сумму матпомощи либо издать приказ о выплате пособия за счет ден. средст нанимателя
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.04.2019 17:46:58
|
|
|
Подскажите, а как быть, если в марте я начислила пособие, а работник не имел право на это пособие?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
29.04.2019 17:36:02
|
|
|
Спасибо большое!!!
Вроде поняла.
Беларусь
|
|
|
|
hel
29.04.2019 17:12:30
|
|
|
Автор, какой последний месяц указан в справке с Портала фсзн?
-если октябрь 2018 или позже, то работник имеет право на пособие (при условии что он не внешний совместитель)
-если он имеет право на пособие И имеет 6 месяцев уплаты взносов за всю жизнь, то пособие рассчитываете из тарифного оклада, т.к. он не отработал до месяца начала нетрудоспособности у вас 30 дней.
Если взносов с октября 2018 нет, то права на пособие он не имеет.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.04.2019 16:51:46
|
|
|
Мы взносы за него не платили, но 6 месяцев уплаты в сумме наберется за период с 2003 года. Значит право на пособие он имеет. Так?
------
автор,получается надо проверить два момента для права на пособие - во-первых 6 месяцев всего, во-вторых когда уплачены последний раз за него взносы до возникновения больничного - и если вдруг за него взносы ни вы не успели заплатить ни разу, ни другие работодатели не платили в периоде с октября 2018 по апрель - тогда он не имеет права на назначение пособия( а если он еще у вас и совместитель -так тут без вариантов именно вы должны были заплатить за него взносы в периоде с даты начала приема его на работу до дня начала бл.
вот я так поняла.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.04.2019 16:49:56
|
|
|
Автор 29.04.2019 16:42:47
Мы взносы за него не платили, но 6 месяцев уплаты в сумме наберется за период с 2003 года. Значит право на пособие он имеет. Так?
Значит считаю от тарифного оклада?
Если за него были хоть раз уплачены взносы за последние 6 месяцев, если нет - то права на оплату больничного у него нет
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.04.2019 16:43:02
|
|
|
то есть нет,хотя бы сентябрь 2018 - тогда между сентябрем и апрелем 6 месяцев.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
29.04.2019 16:42:47
|
|
|
Мы взносы за него не платили, но 6 месяцев уплаты в сумме наберется за период с 2003 года. Значит право на пособие он имеет. Так?
Значит считаю от тарифного оклада?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.04.2019 16:39:35
|
|
|
а, т.е. у работника автора должна быть уплата взносов вообще за всю жизнь минимум 6 месяцев, при этом последний месяц уплаты взносов им или за него должен быть хотя бы ноябрь 2018 -и только тогда ему можно назначать пособие, так?
Беларусь
|
|
|
|
Ольга Николаевна
29.04.2019 16:12:57
|
|
|
Ага, но только к СОВМЕСТИТЕЛЯМ это не относится (почему-то за НИХ взносы должны быть уплачены ТОЛЬКО «действующим» нанимателем, ИНАЧЕ права на выплату пособия НЕТ) - согласно разъяснений Фонда...
Беларусь
|
|
|
|
hel
29.04.2019 16:08:33
|
|
|
т.е. должна быть уплата взносов именно в шести предшествующих больничному месяцах -тогда работник имеет право на оплату бл?
*******
если дословно из разъяснений фонда, то «для права на пособие между последним месяцем уплаты взносов за работника (либо им самим) и месяцем начала нетрудоспособности должно пройти не более 6-ти месяцев».
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.04.2019 16:00:26
|
|
|
т.е. должна быть уплата взносов именно в шести предшествующих больничному месяцах -тогда работник имеет право на оплату бл?
Беларусь
|
|
|
|
hel
29.04.2019 14:18:56
|
|
|
Для начала сделайте запрос в фонд - нужно посмотреть была ли уплата взносов: за все время работы (не менее 6 мес.)
за последние 6 месяцев была ли за него уплата взносов. Может быть ваша орг-ция уже заплатила за него взносы, если выплата зарплаты по срокам у Вас 1 или 2 числа.
Если право на взносы он имеет, и есть 6 мес. уплаты взносов, то расчет БЛ будет из тарифного оклада без надбавок и повышений, т.к. не отработано 30 кал. дней в периоде расчета.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-19
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»