| |
|
|
| |
|
|
 Отпуск+пенсия
02.10.2019 9:04:15
|
|
|
Столкнулась с такой ситуацией: Работнице с 14.10 оформляем пенсию. 14.110 у нее последний день работы, НО она с 4.10 хочет оформить отпуск не отгуляный (28дней) и с 07.10 ложиться в больницу. Подскажите, как правильно все оформить?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Автор
02.10.2019 10:43:26
|
|
|
думаете верно ,но в пенсионный все равно сообщаете ,что у вас с 14.10 работает пенсионер,иначе ей выплатят за этот месяц полную пенсию ,а потом пересчитают и выставят вам к возмещению
____________
Спасибо, буду знать
Я 14.10. понесу в собес на нее документы на пенсию. Там на месте и сообщу об этом. Есть какой-то бланк этого сообщения?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.10.2019 10:41:15
|
|
|
думаете верно ,но в пенсионный все равно сообщаете ,что у вас с 14.10 работает пенсионер,иначе ей выплатят за этот месяц полную пенсию ,а потом пересчитают и выставят вам к возмещению
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.10.2019 10:36:05
|
|
|
не забудьте сообщить в пенс.отдел что у вас пенсионер работает
___________
Это вопрос интересный. Если она сейчас пойдет на 14дн отпуска, то с отпуска ей выходить 18.10.
У нее будет еще больничный (к примеру 5дней) Получается что после того как принесет б/л, я ей продливаю отпуск на 5 дней и 23.10 у нее последний раб.день
Мы ей в этот день выдаем компенсацию отпуска за 16дней (с 08.02.19 по 03.10.19- день когда она пошла в отпуск) Или я не так думаю?
Уходит на пенсию- потому что уходЯт ее
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.10.2019 10:06:03
|
|
|
а чего увольняется? На пенсию тяжко жить
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.10.2019 10:04:37
|
|
|
если в приказе отпуск 28 дней то и считаете 28,если в приказе 14 за прошлый период,то остаток при увольнении.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.10.2019 10:02:31
|
|
|
не забудьте сообщить в пенс.отдел что у вас пенсионер работает
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.10.2019 9:53:34
|
|
|
помогите пожалуйста
Беларусь
|
|
|
|
Автор
02.10.2019 9:16:45
|
|
|
Еще такой вопрос. За раб.год до 07.02.19 у нее не отгуляные 14дней отпуска
Если с 04.10 она идет в отпуск, мне рассчитывать за 14 дней или и за эти отработанные месяцы с 08.02.19? Или эти я уже посчитаю при увольнении?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
02.10.2019 9:13:47
|
|
|
Спасибо, значит, мои действия правильные?
И ПУ-3 пенсия я подаю на нее включая сентябрь, а потом уже за 4кв. ПУ-3 на дни отпуска?
Беларусь
|
|
|
|
Автор
02.10.2019 9:11:35
|
|
|
Правильно ли я думаю:
1. Отправляем в отпуск на 28 дней
2. Когда принесет больничный продливаем отпуск на к-во дней б/л
3. Увольняем днем окончания отпуска (с учетом дней больничного) уже по ст.35 (по соглашению сторон)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
02.10.2019 9:11:33
|
|
|
Выход на пенсию не обязательно является последним рабочим днем. Она может остаться и дальше работать у вас (как минимум до окончания отпуска с последующим увольнением). Если 14.10 у нее не является, например, сроком окончания контракта или датой увольнения по трудовому договору, то ничего оформлять дополнительно не нужно - просто трудовой отпуск.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-11
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»