При переходе с совместительства на основное место работы была начислена компенсация за неиспользованный отпуск, при этом уровень ЗП остался тот же, как Вы считаете это «законные деньги» сотрудника??? или как директор посчитал что это «доплата» ( в счет ежемесячной за ведении ИП)...
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»