В соттветствии со ст. 95 ТК РБ За работниками, направленными в служебную командировку, сохраняются место работы, должность служащего (профессия рабочего) и заработная плата в течение всего срока служебной командировки, но не ниже среднего заработка за все рабочие дни недели по графику постоянного места работы. Правильно ли я понимаю, что я могу не расчитывать средний заработок, а выплатить зарплату по окладу за дни командировки?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»