| |
|
|
| |
|
|
зарплата в другой банк
01.06.2021 12:22:38
|
 |
 |
у нас счет в БПС-банке, там же зарплата. Один работник хочет получать зарплату на карту МТБ банка. Нет жи ничего крамольного, что я своей платежкой ему перечислю туда зарплату? Единственное , что МТБ банк будет у него сам комиссию удерживать. Нормально если я в платежке так и распишу что 100 рубей зарплат, 2 рубля - комиссия банка? Ну и в наш БПС стандартно в день перечисления просто справку об исполнении обязательств?
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Панi Ta
03.06.2021 16:24:50
|
 |
 |
Вот и думаю как сделать, чтобы корректно за работника эту комиссию заплатить ______________________________ Только увеличением з/п с уплатой всех налогов
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.06.2021 15:33:46
|
 |
 |
Было разъяснение налоговой, что такие комиссии ================ Так это когда мы списки пуляем и комиссию отдельной платежкой платим. А у нас такой случай, что отдельно банку я комиссию не плачу, а банк сам снимет с физлица от поступившей суммы. Вот и думаю как сделать, чтобы корректно за работника эту комиссию заплатить
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.06.2021 13:53:02
|
 |
 |
Было разъяснение налоговой, что такие комиссии ( именно по перечислению з/п на карт- счет работника)включаются в состав затрат, т.к. носят производственный характер. А вот комиссии по перечислению матпомощи и пособий не включаются в затраты(если выплачиваются по отдельной ведомости), а если перечисляются вместе с зп по одной ведомости, то тоже допускается всю сумму комиссии брать в учит.затраты. __________________________ Вы слышали звон, да не знаете, где он
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.06.2021 13:19:04
|
 |
 |
Было разъяснение налоговой, что такие комиссии ( именно по перечислению з/п на карт- счет работника)включаются в состав затрат, т.к. носят производственный характер. А вот комиссии по перечислению матпомощи и пособий не включаются в затраты(если выплачиваются по отдельной ведомости), а если перечисляются вместе с зп по одной ведомости, то тоже допускается всю сумму комиссии брать в учит.затраты.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.06.2021 12:45:21
|
 |
 |
Автор, зарплатный проект может быть в любом банке. Можно всех перевести на выдачу зарплаты на МТбанк и все проблемы. А расчетные счета останутся в основном банке. ============= так это я знаю, у нас на другой фирме очень хороший БТА банк проект зарплатный, может и эту фирму туда подтяну
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.06.2021 12:09:37
|
 |
 |
Автор, зарплатный проект может быть в любом банке. Можно всех перевести на выдачу зарплаты на МТбанк и все проблемы. А расчетные счета останутся в основном банке.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.06.2021 11:15:37
|
 |
 |
Просто БПС немного опупел и за выпуск новой карты с работника тебует оплату (примерно 10 руб/год).
Это не только БПС опупевший , у беларусбанка самая дешевая карта 30 руб на 3 года. --------------- ну вот, а у нас и так у всех платные от МТБанка, но там хотя бы кэшбек себя оправдывает и мы все равно в плюсе от ее использования, так зачем нам еще платный посредник БПС?. Ну и если бы фирма была побольше/посерьезней, то я бы сделала какой нибудь проект зарплатный где-нибудь
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.06.2021 11:02:13
|
 |
 |
Просто БПС немного опупел и за выпуск новой карты с работника тебует оплату (примерно 10 руб/год).
Это не только БПС опупевший , у беларусбанка самая дешевая карта 30 руб на 3 года.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.06.2021 11:00:45
|
 |
 |
Лучше не выпендриваться и приказном порядке переводить зарплату по зарплатному проекту. Желающие всегда могут снять деньги с одной карты и перевести на другую. А то работников много и желаний будет у каждого куча, только дай слабину, а так без вариантов для всех и голову никто не дурит! ============= я с вами согласна, и всем так платить не собираюсь. Просто БПС немного опупел и за выпуск новой карты с работника тебует оплату (примерно 10 руб/год). У нас эта фирма второстепенная, там всего 3 человека, по сути мы всегда снимаем эту зарплату с карты БПС и кладем через купюроприемники в МТБ. А комиссия у нас в БПС тоже зверская 2%, вот и решили , что не сильно то и нужно со сбербанком дружить
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
03.06.2021 10:55:49
|
 |
 |
дальше надо подумать как лучше ___________ Лучше не выпендриваться и приказном порядке переводить зарплату по зарплатному проекту. Желающие всегда могут снять деньги с одной карты и перевести на другую. А то работников много и желаний будет у каждого куча, только дай слабину, а так без вариантов для всех и голову никто не дурит!
Беларусь
|
 |
 |
Автор
03.06.2021 10:45:24
|
 |
 |
ну вот как чувствовала, что что-то не то делаю с этой комиссией.... Этот раз оформлю как матпомощь, дальше надо подумать как лучше, спасибо за подсказки
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.06.2021 19:09:54
|
 |
 |
Ему 6-ую карточку получать? Солить их что ли???? __________ Если вы не в курсе, то в любой момент физ. лицо может закрыть счет в любом банке и выбросить все ненужные карточки. =========================== Вы не поверите: за 20 лет работы ГБ случайно в курсе))
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.06.2021 17:18:58
|
 |
 |
У вас я смотрю идет перечисление без всяких комиссий, а мы бы хотели ее сами оплатить, только как легально? ---------- начислить работнику матпомощь или премию на сумму комиссий.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.06.2021 17:17:11
|
 |
 |
вы не должны были перечислять еще плюс сумму комиссии - ведь у вашей организации нет с банком никаких договоров - получается что это доп. доход работника.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.06.2021 15:42:34
|
 |
 |
Ему 6-ую карточку получать? Солить их что ли???? __________ Если вы не в курсе, то в любой момент физ. лицо может закрыть счет в любом банке и выбросить все ненужные карточки.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.06.2021 15:36:00
|
 |
 |
Вот насчет этой комиссии и хочу спросить: если предприятие согласно ее оплачивать, то можно так делать как я? Как доказывать потом, что работнику не большИй доход пошел, а доход + процент? _______________ Если у вас нет договора с банком, то почему комиссия за ваш счет? Я считаю, что переводим только сумму зарплаты по ведомости и все! Какие там условия конкретный банк дает конкретному физ. лицу мне не известно!
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.06.2021 15:19:42
|
 |
 |
Автор 02.06.2021 10:33:30 _________________________
Я бы точно так не делала. А если вы хотите, чтобы работник не терял свои деньги из-за комиссии, добавьте ему эти 2 рубля в зарплату.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.06.2021 10:39:50
|
 |
 |
Ему 6-ую карточку получать? Солить их что ли???? ---------- а вам какое дело, что он с ними будет делать. Нефик прыгать по фирмам))) Но если вам так нравится заниматься ерундистикой два раза в месяц, вам никто не запрещает. можете за работников еще и коммуналку оплачивать (это не сарказм)
Беларусь
|
 |
 |
Автор
02.06.2021 10:33:30
|
 |
 |
Народ, хочу с вами посоветоваться, как дальщше работать. Почитала ваши мнения и есть ощущения, что я неправильно сделала. У меня вчера все нормально получилось в МТБ банк перевести платежкой. Единственное что, я перечисляла сумму+2% и расписала это в назначении платежа. Вот насчет этой комиссии и хочу спросить: если предприятие согласно ее оплачивать, то можно так делать как я? Как доказывать потом, что работнику не большИй доход пошел, а доход + процент? Если сам работник приложит какую свою выписку, что с него комиссию сняли? У вас я смотрю идет перечисление без всяких комиссий, а мы бы хотели ее сами оплатить, только как легально?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
02.06.2021 8:39:07
|
 |
 |
а работника тоже можно понять...у некоторых за 3 года насобиралось уже 5 карточек зарплатных разного банка. Пришел к нам на работу-а у нас совсем другой банк. Ему 6-ую карточку получать? Солить их что ли???? Да и неизвестно в нынешних условиях, сколько он у нас поработает...рынок нестабилен
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-20 21-32
|
|
| |
|
|