| |
|
|
| |
|
|
Анонимно
04.04.2022 17:08:44
|
 |
 |
Добрый день! Запуталась помогите разобраться: работник ходит на работу по 8 часов в день. Выходные у него суббота и воскресенье. Оформлен с марта на 0,75 ставки. Сколько часов он должен за март отработать, если известно что на 1 полную ставку=175 часов. Не пойму или 127 часов он должен (16 дней) или 132 часа ???Подскажите
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
Ольга Николаевна
04.04.2022 22:42:10
|
 |
 |
Работник «с марта НАПИСАЛ заявление что на 0,75 ставки перевести с полной», но при этом «ГОВОРИЛОСЬ, что он будет в неделю отсутствовать 10 часов, а остальные дни (кроме субботы и воскр ) работать по 8 часов», т.е. работать то ли 40-10=30 часов, то ли 4*8=32 часа.
Удивительно, правда? Я бы полагалась на то, что НАПИСАНО.
Если работнику установлено НЕПОЛНОЕ рабочее ВРЕМЯ = 0,75 от ПОЛНОГО (а не неполная НЕДЕЛЯ с указанием «дополнительного выходного» во вторник, например), то его месячная мартовская норма = 075*175 = 131,25 час.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.04.2022 19:43:58
|
 |
 |
опять будИт (
Беларусь
|
 |
 |
Анонимно
04.04.2022 18:15:28
|
 |
 |
Вопрос: как правильно проставить нам в табеле за март: сколько будит у его часов и дней за март?
Беларусь
|
 |
 |
Анонимно
04.04.2022 18:13:37
|
 |
 |
Он обычно по полной ставке работал, но с ё марта написал заявление что на 0,75 ставки перевести с полной . И оклад согласно 0,75 ставки рассчитать. напри мер получал при полной 1000,00 а при 0,75 получать будит 750,00. так вот непонятно как проставить нам в бух за март сколько часов или же сколько дней? Говорилось, что он будит в неделю отсутствовать 10 часов, а остальные дни (кроме субботы и воскр ) работать по 8 часов.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.04.2022 17:33:12
|
 |
 |
Т.е. учёта реально отработанного времени у вас нет? И бухгалтер тихо сам с собою (и с бухбаем) решает сколько же работал этот работник. Вообще, раз возникают такие вопросы, то вам реально надо подправить договор, чтобы было однозначно понятно. Потому что эти ваши варианты, могут потом и боком вылезть, или от проверяющих, или от самого работника, когда выяснится что он с расчётами буха всё же несколько не согласен
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.04.2022 17:24:37
|
 |
 |
сокращать можно 7-ми часовой и на час. Тогда 131.
при неполной ставке сокращенных часов нет
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.04.2022 17:23:25
|
 |
 |
Это зависит от того, что у него в трудовом договоре написано, неполная неделя, или неполный рабочий день, и что написано про оплату - у него в трудовом договоре оклад прописан или почасовая оплата. За март он должен отработать согласно своего производственного графика. Если в трудовом договоре прописан оклад, то за любой месяц он должен полусть 0,75 от своего полного оклада, независимо от того, сколько у него часов получается конкретно за месяц.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
04.04.2022 17:10:55
|
 |
 |
Я делю 175/4*3=131,25. Хотя, как пишут, сокращать можно 7-ми часовой и на час. Тогда 131.
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-8
|
|
| |
|
|