...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 05.05.2022 13:20:34
Скажите: за год сколько дней у работника может быть за свой счёт? Я просмотрела нормативку и возникли сомнения...
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Анонимно 06.05.2022 16:16:05
Благодарю! Спасибо, что откликнулись!
Беларусь
"Анонимно" 06.05.2022 15:58:30
оперативно в айлексе)
https://ilex.by/predostavlenie-otpuska-bez-sohraneniya-zarplaty-na-srok-bolee-30-kalendarnyh-dnej/
05.04.2022 Предоставление отпуска без сохранения зарплаты на срок более 30 календарных дней
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 14:05:35
поняла из вашего смс что

- ужос)
-
снова «оксана»)
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:58:12
мне то чего бояться? я знаю, что нельзя
бояться нужно автору )
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:57:57
там еще суть в том, что если больше, то нужно смещать рабочий год на эти дни, еще это изучите, а так можно давать сколько хочешь как решите
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:56:20
ужос

почему? не бойтесь
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:55:39
поняла из вашего смс что можно до шести месяцев быть за свой счёт по семейным обстоятельствам.

ужос
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:55:20
Пределы не оговорены
Беларусь
Анонимно 05.05.2022 13:53:33
Наниматель разрешает. Но вопрос у меня просто возник можно ли столько много быть за свой счёт... поняла из вашего смс что можно до шести месяцев быть за свой счёт по семейным обстоятельствам.
Беларусь
СОД 05.05.2022 13:52:42
1. Основания и условия предоставления отпуска без сохранения зарплаты на срок более 30 дней

Отпуск без сохранения зарплаты может предоставляться работнику на срок более 30 дней по трем основаниям: так называемый отпуск за свой счет (ч. 2 ст. 189 ТК), по уважительным причинам (ст. 190 ТК), по инициативе нанимателя (ст. 191 ТК).
По уважительным причинам (по семейно-бытовым причинам, для работы над диссертацией, написания учебников и др.)
Наниматель вправе предоставить. При этом он оценивает уважительность причин. Но если перечень уважительных причин закреплен в коллективном договоре, соглашении, то предоставление отпуска по ним становится обязательным
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:51:31
если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением, нанимателем.
Беларусь
Анонимно 05.05.2022 13:49:56
Хорошо. Но теперь я совсем запуталась...если работник был 30 дней в январе за свой счёт по семейным обстоят, то счас 30 дней ему можно быть весь май за свой счёт тоже по семейным обст или нельзя?
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:49:52
Можно и больше. Ссылку искать не буду. Но можно
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:45:11
Статья 190. Кратковременный отпуск без сохранения заработной платы по семейно-бытовым причинам, для работы над диссертацией, написания учебников и по другим уважительным причинам, предоставляемый по договоренности между работником и нанимателем
По семейно-бытовым причинам, для работы над диссертацией, написания учебников и по другим уважительным причинам помимо тех, которые предусмотрены частью первой статьи 189 настоящего Кодекса, работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен в течение календарного года отпуск без сохранения заработной платы не более 30 календарных дней, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением, нанимателем.
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:44:26
предоставляемого работнику отпуска
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:44:17
Статья 191. Отпуск без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, предоставляемый по инициативе нанимателя
Беларусь
Анонимно 05.05.2022 13:41:58
Продолжительность предоставляемого работнику отпуска суммарно не должна превышать шести календарных месяцев в течение календарного года.

(часть вторая статьи 191 введена Законом Республики Беларусь от 18.07.2019 N 219-З)
А также вот выше написала там и такую инф нашла...так ка быть? как понять?
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:39:42
следовать
Беларусь
Анонимно 05.05.2022 13:38:00
В программе Айлекс прочла, что макс 30 дней за год можно за свой счёт....как быть?
Беларусь
"Анонимно" 05.05.2022 13:25:34
и какую же нормативку вы просмотрели
и какие сомнения
и в чём и для чего)
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru