| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
15.12.2022 12:45:16
|
|
|
Доброе утро. Директор уходит в отпуск. Пишет заявление на себя же. Но ведь это неверно? Как вообще правильно все это оформить?
Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
21.12.2022 4:02:40
|
|
|
«Анонимно» 15.12.2022 13:24:23
а если директор еще и учредитель?
===
Если согласно уставу или иному локальному правовому акту предприятия не установлено, что решение об отпуске принимается учредителем, то предоставление отпуска директору оформляется приказом директора. В этом случае писать заявление на отпуск самому себе директор не должен.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
20.12.2022 18:49:32
|
|
|
мы делаем Распоряжение
убываю в отпуск с ... по...
Беларусь
|
|
|
|
ANNA
15.12.2022 15:11:20
|
|
|
Решение директора, может быть устное. Приказ подписывает сам
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2022 13:24:23
|
|
|
а если директор еще и учредитель?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2022 13:17:04
|
|
|
https://bii.by/tx.dll?d=479637&a=1 )
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2022 13:14:38
|
|
|
директор уходит в отпуск
https://otdelkadrov.by/number/2013/8/820138/
https://spok.by/izdaniya/ya-spok/oformlenie-trudovogo-otpuska-i-komandiro_0000000
https://jurk.by/izdaniya/ya-spok/direktor-ukhodit-v-otpusk-komu-peredat-p_0000000
https://belaudit.by/archives/3826/
...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2022 13:12:14
|
|
|
Если согласно уставу или иному локальному правовому акту предприятия не установлено, что решение об отпуске принимается учредителем, то предоставление отпуска директору оформляется приказом директора. В этом случае писать заявление на отпуск самому себе директор не должен.
Формулировку приказа см. далее в обосновании.
Обоснование: Если в уставе унитарного предприятия (либо ином локальном правовом акте предприятия) не оговорено, что решение о предоставлении директору отпуска принимает учредитель, то по общему правилу решение о предоставлении отпуска директору принимает сам директор.
В соответствии с ч. 1 ст. 152 ТК отпуска оформляются приказом (распоряжением, решением) или запиской об отпуске, которые подписываются от имени нанимателя уполномоченным им должностным лицом (к числу которых относится, как правило, директор, а также могут быть отнесены иные уполномоченные директором должностные лица, например заместитель директора или начальник отдела кадров).
Если решение о предоставлении себе отпуска принимает сам директор, то заявление самому себе подавать не требуется, так как наличие волеизъявления директора (как работника) на получение отпуска следует из его приказа (как представителя нанимателя) о предоставлении себе отпуска.
Впрочем, даже если таковое заявление директор напишет, это не является нарушением и не наказуемо.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2022 13:05:45
|
|
|
почему нельзя сделать приказ: «Убываю в отпуск»?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2022 12:50:33
|
|
|
Учредитель нанимал директора он его и отпускает в отпуск
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2022 12:47:42
|
|
|
Как вообще правильно все это оформить?
Приказом.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»