...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 02.02.2023 14:26:18
Работаю пол ставки без оформления, и пол - с оформлением. На сроке беременности почти 5 мес. (так уж получилось, что в маленьком городке ничего не скроешь). Дир. с неофиц. работы заявил, что отпуск по БиР из своего кармана платить не будет. В принципе, сама виновата, знала на что шла, соглашаясь на «неоформление». Теперь думаю, как лучше, устроиться по-быстрому на новую работу (благо опыт и репутация есть, думаю, долго искать работу не придется) и «кинуть» своего горе-директора, как и он меня в прочем. Нет приема - значит я свободная птица, не вышла назавтра на работу и все.... Но новая работа- это ж все таки нервы, нужно вникать в нюансы, где-то поначалу могу накосячить. Надо ли это мне при нынешнем положении? Может доработать уже , хоть и на таких условия. Но так хочется напакостить..... А как бы вы поступили?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 03.02.2023 14:57:16
Ведь в наше время все понимают, что практически все частники как минимум скрывают доходы работников, хоть и идет активная борьба с этим

скрывает тот кто стреляет и в себя и в наемного
Беларусь
"Анонимно" 03.02.2023 11:40:41
скорее всего это пишет какой-то дир. Ведь в наше время все понимают, что практически все частники как минимум скрывают доходы работников, хоть и идет активная борьба с этим. А людям нужно работать, кормить семью и сильно при приеме на работу права не покачаешь. В данной момент думаешь, хоть бы взяли. Если кому-то повезло и он устроился на хорошо оплачиваемую работы без ЗП в конвертах то это либо вам повезло либо по знакомству,но это не значит что у всех так и с Вами тоже может случиться всякое и придется работать на таких же условиях.

Я думаю, такое пишет недалекий человек! Хрень написали...я о том, что если работник получает сам получает зп в конверте, пусть сам пеняет на себя, а не на дира. Все кругом плохие. Как пособие по БИР до 3 лет получать все могут, а с какого им платить, если зп в конверте???
Беларусь
"Анонимно" 03.02.2023 11:34:25
Работники пошли.... кинуть дира, по быстрому устроится на новую работу, репутация хорошая. Вы ничем не лучше своего дира, дир тоже не айс, но вы его стоите. Оба скрывали доходы, а теперь я такая белая и пушистая, а вот дир гавнюк. Репутация ваша в маленьком городке будет не очень, думаю дир постарается и быстро найти работу не так легко тем более в положении и такой репутацией. Так что сидите со своим диром, на лучшего можете и не рассчитывать!!!
___________________
скорее всего это пишет какой-то дир. Ведь в наше время все понимают, что практически все частники как минимум скрывают доходы работников, хоть и идет активная борьба с этим. А людям нужно работать, кормить семью и сильно при приеме на работу права не покачаешь. В данной момент думаешь, хоть бы взяли. Если кому-то повезло и он устроился на хорошо оплачиваемую работы без ЗП в конвертах то это либо вам повезло либо по знакомству,но это не значит что у всех так и с Вами тоже может случиться всякое и придется работать на таких же условиях.
Беларусь
"Анонимно" 03.02.2023 11:32:56
вы бы наоборот налаживали отношения с тем где неофициально работаете, или вам подработка не нужна?я бы на вашем месте еще посчитала на основной работе стоит ли показывать больничный ,либо отходить семь-восемь месяцев взять отпуск, родить и сразу уйти в декретный отпуск, чтобы с дня рождения ребенка начислялось пособие, а не с дня окончания больничного по беременности и родам
Беларусь
"Анонимно" 03.02.2023 10:55:03
Работники пошли.... кинуть дира, по быстрому устроится на новую работу, репутация хорошая. Вы ничем не лучше своего дира, дир тоже не айс, но вы его стоите. Оба скрывали доходы, а теперь я такая белая и пушистая, а вот дир гавнюк. Репутация ваша в маленьком городке будет не очень, думаю дир постарается и быстро найти работу не так легко тем более в положении и такой репутацией. Так что сидите со своим диром, на лучшего можете и не рассчитывать!!!
Беларусь
Панi Ta 03.02.2023 10:37:15
хочется дать понять ему, что при данной схеме отношений наниматель-работник, если он не несет передо мной никаких обязанностей, то я и также их не несу перед ним
______________________________________________

А почему Вы думаете, что он это не понимает.
Вероятнее всего наниматель понимает свои риски при серой з/п.
А работник понимает?
Беларусь
Панi Ta 03.02.2023 10:34:38
я не считаю что сразу же с тестом на беременность должна бежать к нему долаживать.
_____________________

В Вашем случае сразу. Или Вы думали вопросы с больничным сами с собой рассосуться на поздних сроках.
Обо всем нужно ДОГОВАРИВАТЬСЯ
Беларусь
"Анонимно" 03.02.2023 10:31:33
себе это скажите
Беларусь
"Анонимно" 03.02.2023 10:29:38
сколько можно это жевать
делом займитесь
Беларусь
Ольга Николаевна 03.02.2023 10:26:17
Как бы не случилось (запланированная беременность или нет) - почему частник должен исполнять обязанность государства по выплате вам пособия по БиР?

Не оформлять вас официально - не его прихоть (ИП не может трудоустроить четвертого работника), вы это сами пишете и вы согласились на нелегальную работу.
За что же теперь собираетесь наказать его? Вы готовы его шантажировать, не задумываясь о том, как это отзовется для вас (и будущего ребенка).

Остановитесь!
Беларусь
"Анонимно" 03.02.2023 10:23:23
так за что вы будете ему пакостить?
Беларусь
"Анонимно" 03.02.2023 10:09:55
В принципе, сама виновата, знала на что шла, соглашаясь на «неоформление».
_______________
Какого рожна тогда ноете? ну и люди, сначала сами согласны, потом им дир виноват. Работайте только официально. Планируя беременность, прикидывайте все за и против. А то можно подумать ребенка ветром надуло. Всегда кто-то виноват, то сосед, то начальник, то президент, только не сами. Ноет еще тут. Была у нас тут тоже такая, «пока не беременная», потом оказалось, что вдруг беременная, и понятно, что работу искала абы где-то работать. Потом то больничный, то плохо ей, то не нервируйте, она ж видишь ли беременная. Я тоже женщина и дети есть. Но вот таких врушек гнала бы в шею.
_________
беременность незапланированная, конечно, если бы планировалось, то либо работа подыскивалась соответствующая, либо не соглашалась на такие условия. Если вы замужняя женщина, то должны понимать, что всякое бывает, даже такое чувство, что ветром надувает.
Беларусь
Автор 03.02.2023 10:06:30
Так что Вы теперь от него хотите?
Тем более серая зарплата - вопрос договоренностей.
А Вы да же попытались договориться о чем-то.
Беременность скрыли, вылезло само.
А если бы на 7-м открылось заплатил бы тогда?
Ну не за что диру пакостить.

А если есть куда уходить - идите, только не из пакостничества, а из-за того, что финансово для Вас вопрос благоприятнее решится
________________хочется дать понять ему, что при данной схеме отношений наниматель-работник, если он не несет передо мной никаких обязанностей, то я и также их не несу перед ним. насчет «вылезла беременность», я не считаю что сразу же с тестом на беременность должна бежать к нему долаживать. 1-1,5 месяца до больничного - это нормальный логический срок, когда я должна сказать, чтобы он смог подыскать замену.
Беларусь
"Анонимно" 02.02.2023 17:06:54
При отказе работника от продолжения работы с изменившимися СУТ трудовой договор (контракт) прекращается по п. 5 ч. 2 ст. 35 ТК.
_______
если не ошибаюсь, в таких случаях выплачивается выходное пособие за 3 месяца и с кармана директора, в отличие от больничного.

Ошибаетесь, выплачивается двухнедельное выходное пособие

Если женщина беременная, то вступает в силу ст.41 п.5 и 3-х месячное выходное пособие
Беларусь
"Анонимно" 02.02.2023 16:43:36
При отказе работника от продолжения работы с изменившимися СУТ трудовой договор (контракт) прекращается по п. 5 ч. 2 ст. 35 ТК.
_______
если не ошибаюсь, в таких случаях выплачивается выходное пособие за 3 месяца и с кармана директора, в отличие от больничного.

Ошибаетесь, выплачивается двухнедельное выходное пособие
Беларусь
Панi Ta 02.02.2023 16:40:02
Так что Вы теперь от него хотите?
Тем более серая зарплата - вопрос договоренностей.
А Вы да же попытались договориться о чем-то.
Беременность скрыли, вылезло само.
А если бы на 7-м открылось заплатил бы тогда?
Ну не за что диру пакостить.

А если есть куда уходить - идите, только не из пакостничества, а из-за того, что финансово для Вас вопрос благоприятнее решится
Беларусь
Панi Ta 02.02.2023 16:34:28
не может, ИП, и 3 человека уже есть в штате
_____________________________

Так он получается не из вредности своей, не из жадности Вас не оформил, а на самом деле такой возможности не было у него
Беларусь
"Анонимно" 02.02.2023 16:28:39
а что такого страшного сделал с вами прошлый дирик? за что вы хотите ему мстить?
Беларусь
"Анонимно" 02.02.2023 16:28:08
При отказе работника от продолжения работы с изменившимися СУТ трудовой договор (контракт) прекращается по п. 5 ч. 2 ст. 35 ТК.
_______
если не ошибаюсь, в таких случаях выплачивается выходное пособие за 3 месяца и с кармана директора, в отличие от больничного.
Беларусь
Автор 02.02.2023 16:26:19
ну как я мыслю, директору проще уже «дотерпеть» сотрудника месяц-другой и отправить в декрет. Декретные же за счет фонда. Он ничего не теряет. А чтобы сделать всякого рода манипуляции с целью меня выжить, нужно посоветоваться с юристами, а они небесплатные, сделать документацию ... и т.п. Я думаю, максимум отругает, что не сказала сразу и не будет заморачиваться, если адекватный, конечно, и не захочет напакостить, так как этого хочется мне для прежнего дирика.)))
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-40 41-48

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru