| |
|
|
| |
|
|
 Василиса
23.05.2006 10:56:28
|
|
|
Уважаемые коллеги, подскажите, пожалуйста, какую запись изначально указать в новой трудовой книжке, если работник принят на постоянную работу на 0,5 ставки на неполный рабочий день ( 4 часа ). Он еще учится на IY курсе университета. Заранее большое спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
prima_ve
23.05.2006 14:47:59
|
|
|
У меня точно такая же ситуация.
1 запись:Наим.УО
Зачислена в число студентов ...курса дневного обучения, Приказ №...от...
2.Наим орг.
Принята на работу на должность... Пр. №... от ....
Вот и все.А в Приказе указываете продолж-ть раб. дня и т.п.
Беларусь
|
|
|
|
ZS
23.05.2006 14:15:08
|
|
|
Согласна с Uny. Вы же берете его не по совместительствую. В трудовой пишите «принят на должность ...», основание «пр.№... от ...» А вот уже в приказе расписываете, что принят на неполный рабочий день и т.д. и т.п.
Беларусь
|
|
|
|
Uny
23.05.2006 13:20:11
|
|
|
А в чем сомнения-то? ИМХО, самая обычная запись о приеме на работу...
Беларусь
|
|
|
|
Василиса
23.05.2006 13:12:50
|
|
|
Помогите, пожалуйста. Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
Василиса
23.05.2006 12:34:52
|
|
|
Он очник.
Беларусь
|
|
|
|
ну просто так
23.05.2006 12:21:27
|
|
|
А по моему можно и нужно иной алгоритм:
заочника нужно брать не по совместительству, а на постоянную работу, так как обучение на заочной форме не является для него основной, это п.1 Инструкции по Постанове № 30.
Период обучения на заочной форме в трудовую никак не заносится.
Беларусь
|
|
|
|
Мари
23.05.2006 11:57:55
|
|
|
Если заочник, возьмите его на 0,5 ставки по совместительству
Читайте Постановление Минтруда РБ от 09.03.1998 № 30
Беларусь
|
|
|
|
Мари
23.05.2006 11:56:09
|
|
|
А он очник или заочник?
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-8
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»