Подсажите пожалуйста у меня к окладу если надбавка за высокие достижения в труде.Каждый месяц директор говорит сколько кому ,делаем приказ и все.Сейчас мне говорят ,что надо уведомлять работника ,если эта надбавка меньше чем в прошлом месяце.Кто как делает?
Если условиями оплаты труда работников (например, положением об оплате труда) предусмотреть плавающий размер надбавки, определяемый по результатам работы за период на основании определенных условий выплаты, то изменять размер надбавки в рамках установленных условий и размеров выплаты можно без предупреждения (извещения) работников.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»