...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 30.10.2023 15:30:11
Здравствуйте. У меня огромная просьба. Помогите разобраться с ЗП директора. Не могу понять как рассчитать коэфициент. Посчитала,что средняя ЗП работников 12000 за 10 мес., директора- 12500.Мне нужно поделить 12500 на 12000 и получится коэфициент? Т.Е.1,04. И можно платить надбавку. Или фонд ЗП руководителя не должен превышать 8 средних по предприятию, т.е.12000*8. Так запуталась ,что совсем не понимаю что к чему.
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 31.10.2023 11:08:06
К примеру, ЗП средняя сотрудников 1200 руб, значит ЗП директора не может быть выше 1200*8 = 9600 руб в месяц
___________________________
Я поняла. Мы говорим только о средней ЗП
Беларусь
"Анонимно" 31.10.2023 9:53:51
К примеру, ЗП средняя сотрудников 1200 руб, значит ЗП директора не может быть выше 1200*8 = 9600 руб в месяц
Беларусь
"Анонимно" 31.10.2023 9:53:17
Спасибо
Беларусь
"Анонимно" 31.10.2023 9:47:53
и получаем коэфициент. а если взять среднюю по предприятию и умножить на 8 получается меньше,чем фонд заработной платы руководителя. Так можно?


А сравнивается не фонд зарплат, а средние зарплаты за месяц директора и в среднем всех сотрудников
Беларусь
"Анонимно" 30.10.2023 15:47:02
адо посчитать среднюю зарплату работников в месяц, т.е. 12000/10/ списочное число работников. И среднюю ЗП в месяц вашего директора, и потом уже делить
________________________
и получаем коэфициент. а если взять среднюю по предприятию и умножить на 8 получается меньше,чем фонд заработной платы руководителя. Так можно?
Беларусь
"Анонимно" 30.10.2023 15:33:24
Надо посчитать среднюю зарплату работников в месяц, т.е. 12000/10/ списочное число работников. И среднюю ЗП в месяц вашего директора, и потом уже делить
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-6 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru