| |
|
|
| |
|
|
 Зарплата
07.12.2023 12:55:28
|
|
|
Подскажите,пожалуйста. срок з/п 8 числа. обязательно всем выплатить 8 числа или на это есть три дня? во всяком случае раньше так было. денег хватает, но работа сменная.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
19.12.2023 12:54:22
|
|
|
Если почитать внимательно п.19, то там речь идет о юрлицах имеющих иные непостоянные поступления наличных белорусских рублей. Мы не имеем никаких поступлений.Можем руководствоваться п.19?
-----
Но у Вас могут быть иные непостоянные поступления. Например, возврат командировочных или подотчетных сумм.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.12.2023 10:15:51
|
|
|
Если почитать внимательно п.19, то там речь идет о юрлицах имеющих иные непостоянные поступления наличных белорусских рублей. Мы не имеем никаких поступлений.Можем руководствоваться п.19?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.12.2023 9:55:57
|
|
|
Справочно
Сроки выдачи наличных денег на оплату труда, выплату стипендий, пенсий, пособий, дивидендов, алиментов установлены в самой Инструкции N 117 - в течение 3 рабочих дней, включая день поступления в кассу, день получения наличных белорусских рублей в банке либо день наступления указанных выплат (ч. 1 п. 18 Инструкции N 117).
И.Л.ПРОКОПОВИЧ,
начальник управления
регулирования денежного обращения
Национального банка Республики Беларусь
Актуально на 06.04.2022
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
08.12.2023 9:48:17
|
|
|
19. Юридические лица, подразделения, указанные в части третьей пункта 9 настоящей Инструкции и установившие сроки выдачи наличных белорусских рублей из своих касс для проведения текущих операций, по их истечении сдают не использованные по назначению суммы наличных белорусских рублей на следующий рабочий день в обслуживающий банк. При отсутствии установленных сроков выдачи наличных белорусских рублей юридические лица, подразделения выдают наличные белорусские рубли в сроки, определенные в части первой пункта 18 настоящей Инструкции, и сдают на следующий рабочий день в банк после окончания указанных сроков.
(18. Юридические лица, подразделения, индивидуальные предприниматели, открывшие текущие (расчетные) банковские счета, которые имеют ежедневные либо постоянные поступления наличных белорусских рублей (более пяти дней в предыдущем календарном месяце) в свои кассы, выдают наличные белорусские рубли для совершения текущих операций в соответствии с законодательством в течение трех рабочих дней (для сельскохозяйственных организаций, поселковых и сельских Советов депутатов, поселковых и сельских исполнительных комитетов - в течение пяти рабочих дней), включая день поступления в кассу, день получения наличных белорусских рублей в банке либо день наступления указанных выплат.По истечении указанных сроков (на четвертый и шестой рабочий день соответственно) не использованные на оплату труда, выплату стипендий, пенсий, пособий, дивидендов, алиментов наличные белорусские рубли депонируются и могут храниться в кассах юридического лица, подразделения в пределах остатка наличных белорусских рублей (в случае его определения)).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.12.2023 21:53:01
|
|
|
...раньше так
Где такое написано?
-
https://nbrb.by/legislation/documents/PP_117.pdf
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.12.2023 15:54:32
|
|
|
Выплата депонированной заработной платы может производиться в любой день по заявлению работника, так как прямого запрета, а также разъяснений о датах данных выплат в законодательстве нет. То есть определение сроков находится в компетенции организации. Осуществляя ее в любой день после наступившего срока выплаты заработной платы, уплаты всех полагающихся налогов в соответствии с внутренними ЛПА, организация не нарушает кассовую дисциплину.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.12.2023 15:53:16
|
|
|
Юридические лица, подразделения, индивидуальные предприниматели, открывшие текущие (расчетные) банковские счета, которые имеют ежедневные либо постоянные поступления наличных белорусских рублей (более пяти дней в предыдущем календарном месяце) в свои кассы, выдают наличные белорусские рубли для совершения текущих операций в соответствии с законодательством в течение трех рабочих дней (для сельскохозяйственных организаций, поселковых и сельских Советов депутатов, поселковых и сельских исполнительных комитетов - в течение пяти рабочих дней), включая день поступления в кассу, день получения наличных белорусских рублей в банке либо день наступления указанных выплат.
По истечении указанных сроков (на четвертый и шестой рабочий день соответственно) не использованные на оплату труда, выплату стипендий, пенсий своим работникам (ранее состоявшим в штате работникам), пособий, дивидендов, алиментов наличные белорусские рубли депонируются. Депонированные суммы могут храниться у юридического лица, подразделения, индивидуального предпринимателя, открывшего текущий (расчетный) банковский счет, до наступления установленных сроков сдачи наличных белорусских рублей и (или) использоваться с соблюдением требований пунктов 14 - 16 настоящей Инструкции(№117 п.18)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.12.2023 15:46:06
|
|
|
Ну так надо зарплату неполученную депонировать и в течении трех дней выплатить не сдавая деньги в банк.
----
Где такое написано?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.12.2023 15:14:36
|
|
|
Таким образом, отсутствие работника на рабочем месте из-за командировки, болезни и других важных обстоятельств в день выдачи зарплаты является причиной её депонирования.
----
Ну так надо зарплату неполученную депонировать и в течении трех дней выплатить не сдавая деньги в банк.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.12.2023 14:58:44
|
|
|
В локальных документах компании отражается день, когда сотрудники получают заработанное вознаграждение за проделанный труд. Если работающий по ряду причин в этот день не получил заработанные и начисленные ему денежные средства, тогда такая заработная плата считается депонированной.
Сегодня всё чаще выплата зарплаты осуществляется методом безналичного перечисления на расчётный счёт, открытый сотрудником в одном из банков. Но некоторые компании продолжают работать с наличностью, поэтому именно для них вопрос депонирования зарплаты остаётся актуальным.
Таким образом, отсутствие работника на рабочем месте из-за командировки, болезни и других важных обстоятельств в день выдачи зарплаты является причиной её депонирования.
Важно уточнить, что невыдача заработанных денег не по причине отсутствия работника, а по причинам, связанным с работодателем – это не депонирование зарплаты, а прямое нарушение трудового законодательства нашей страны.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.12.2023 14:38:24
|
|
|
Если коллективным договором и трудовым договором установлено, что заработная плата должна быть выплачена 8-го числа, то ее невыплата в эту дату и позже является задолженностью.
При несвоевременной выплате заработной платы она должна быть проиндексирована.
За несвоевременную выплату заработной платы законодательством предусмотрены дисциплинарная ответственность руководителя и административная ответственность как должностного лица, так и организации-нанимателя.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.12.2023 14:38:03
|
|
|
Ясно
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
07.12.2023 14:31:34
|
|
|
Есть три дня включая день поступления, на четвертый надо сдать в банк.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-13
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»