| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
04.01.2024 11:12:09
|
|
|
Добрый день. У нас в приказе на сроки зарплаты установлена дата с 10 по 15 числа каждого месяца. Это очень удобно не привязываться к конкретному дню. Сейчас ЗП два раза в месяц. Делаю приказ такой записью: «Установить сроки выплаты заработной платы - не ранее 15 числа и не позднее 20 числа каждого месяца за первую половину расчетного месяца, не ранее 5 числа и не позднее 10 числа следующего месяца – окончательный расчет за расчетный месяц»
Этот приказ нужно предоставить в ФСЗН. Примут ли они его?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 16:49:38
|
|
|
ранее читала, что когда устанавливается одна дата ЗП тогда она быть точной!а когда есть аванс ,две выплаты ,то можно плавающую устанавливать
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 16:42:37
|
|
|
За что наказывать работодателя?
__________
За то что не умеет читать ТК
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 14:55:26
|
|
|
04.01.2024 14:53:46
сайт Минтруда / Главная / Вопрос-ответ / Оплата труда
Наниматель должен установить в трудовом договоре (контракте) конкретные дни (день) выплаты заработной платы.
Таким образом, устанавливать «плавающие» сроки выплаты заработной платы недопустимо.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 14:53:46
|
|
|
А что здесь нарушено или чем здесь ущемлен работник? Он знает, что зарплата должна быть не позднее 10 числа. Пришла раньше - хорошо, пришла 10 числа - ничего не нарушено. Ему даже и лучше, что у нанимателя есть возможность выплачивать раньше. За что наказывать работодателя?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 13:14:29
|
|
|
Многие так пишут
_______
Спросите тех, у кого проверяли зарплатную часть, что они пишут
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 12:04:26
|
|
|
Таким образом, устанавливать «плавающие» сроки выплаты заработной платы недопустимо.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
04.01.2024 12:02:55
|
|
|
Позвонила в фонд. Сказали, что сроки зарплаты можно писать с 5 по 10 числа, с 15 по 20. Многие так пишут. Ничего страшного в этом нет. Это раньше была привязка к конкретной дате, что банк раньше не пропускал зарплату. Главное уточнил, что если вы сдвинете срок окончательного расчета, если раньше платили 1 раз в месяц(раньше был 20 числа, сейчас становится 10) - то взносы за декабрь платить 10 числа.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
04.01.2024 11:54:53
|
|
|
В приказе написала:
- не позднее 20 числа каждого месяца – за первую половину расчетного месяца (аванс)
- не позднее 10 числа следующего месяца – окончательный расчет за месяц
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 11:52:06
|
|
|
https://mintrud.gov.by/ru/komment-zakon-273z-ru
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 11:49:44
|
|
|
Это очень удобно не привязываться к конкретному дню.
_______________
Очень удобно, но не очень правильно.
Приказ они у вас примут, ваше дело уведомить, а не разрешение спросить. Тем более приказ вы уже издали, от того что его фсзн якобы не примет, сам факт неправомерных сроков у вас никуда не исчезнет
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 11:49:15
|
|
|
Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.01.2024 11:42:45
|
|
|
в трудовых договорах д.б. конкретный срок выплаты зарплаты, а не диапазон сроков.
сайт Минтруда / Главная / Вопрос-ответ / Оплата труда
Наниматель должен установить в трудовом договоре (контракте) конкретные дни (день) выплаты заработной платы.
Таким образом, устанавливать «плавающие» сроки выплаты заработной платы недопустимо.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-12
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»