| |
|
|
| |
|
|
 КОНТРАКТ
15.05.2024 17:52:51
|
|
|
Берем человека на время декретного отпуска сотрудницы.
В контракте надо прописать четко период с __ и по __ или как правильно сделать?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
23.05.2024 20:31:40
|
|
|
https://ilex.by/prinimaem-na-rabotu-na-vremya-otpuska-po-uhodu-za-rebenkom/
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.05.2024 17:36:46
|
|
|
И еще:
Декретница у нас на контракте - есть доплата за контракт.
А новый работник будет на трудовом договоре. Зп должна быть такая же как у декретницы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.05.2024 17:35:26
|
|
|
Ну просто не знаю как правильно сделать.
Получится, что на время больничного у нас 1 штатная единица, а 2 работника.
Или нормально это?
И в штатном у нас по фамилиям все.
Как с этим быть?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
20.05.2024 20:07:54
|
|
|
до декретного, пока на больничном декретница, с внесением изменений в штатное расписание
-
Зачем?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
20.05.2024 17:21:53
|
|
|
.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.05.2024 13:08:52
|
|
|
Может взять нового работника на 0,5 ставки на время до декретного, пока на больничном декретница, с внесением изменений в штатное расписание.
А потом, когда начнется декретный, еще один договор уже на ставку, ну и прописать, что на время декретного отпуска?
Потому что не понимаю как взять сейчас человека без внесения его в штатное
Беларусь
|
|
|
|
Автор
16.05.2024 11:07:48
|
|
|
Спасибо большое!
Поняла, что трудовой договор лучше. А с какого времени нового работника принять - со времени как ушла декретница на больничный, или когда уже в декретный?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.05.2024 7:46:54
|
|
|
Законодательство предусматривает, что в данном случае с работником может быть заключен срочный трудовой договор определенного вида — договор на время исполнения обязанностей временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с ТК сохраняется место работы <*>.
Такой трудовой договор прекращается в день, предшествующий дню выхода отсутствующего работника на работу <*>.
На заметку
Заключение трудового договора данного вида возможно только в случаях, когда штатная единица (ее доля) не является вакантной, т.е. когда отсутствующая работница ушла в декретный отпуск, а не уволилась.
Вместе с тем законодательство не содержит запрета заключать на время исполнения обязанностей временно отсутствующего работника контракт. Однако, как считают многие специалисты, делать это нецелесообразно. И вот почему:
— контракт может быть заключен на срок от 1 года до 5 лет <*>. Таким образом, наниматель при заключении контракта с работником, принимаемым на работу на место временно отсутствующего, может определить срок действия контракта только в названных пределах;
— контракт прекращается по истечении его срока либо по другим основаниям, предусмотренным ТК. Однако среди этих оснований нет такого, как выход на работу основного работника. Напомним, что отпуск по уходу за ребенком может быть использован работником полностью либо по частям любой продолжительности <*>. Кроме того, работник, находящийся в данном отпуске, может в любой момент прервать его и выйти на работу, потом снова уйти в отпуск, причем имеет право делать это неоднократно. В таком случае у нанимателя не будет оснований для расторжения контракта с заменяющим работником в случае выхода на работу основного работника. В результате на одном месте окажутся два работника и нанимателю придется решать эту проблему. Возможно, проводить мероприятия по сокращению численности работников или же вводить в штатное расписание дополнительную единицу.
Поэтому заключение не контракта, а срочного трудового договора на время исполнения обязанностей временно отсутствующего работника представляется в данном случае предпочтительным. Это позволит избежать трудностей, описанных выше.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.05.2024 0:06:08
|
|
|
Заключаем трудовой договор, а не контракт
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.05.2024 18:38:21
|
|
|
Думаю нужно прописать на время декретного ФИО, так как может выйти раньше работник на работу..
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»