| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
25.09.2024 10:41:57
|
|
|
Вот сегодня сотрудник, который работает у нас внешним совместителем принес больничный, у него есть основное место работы, я ему отдпала больничный и сказала, что бы он отнес его на основное место, а мне из поликлиники принес справку, о том что он болел. Так же правильно будет? По основному месту же оплачивают бл, а мне справки из поликлинники хватит в ПУ-3 отразить?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
26.09.2024 9:03:07
|
|
|
Не додумалась взять справку для подработки. Как думаете, если я на подработке подошью ксерокопию своего б/л, этого будет достаточно для отражения в ПУ-3 «пособие0»?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 18:10:15
|
|
|
https://bii.by/tx.dll?d=678032
02.08.2024 Алгоритм назначения, расчета и выплаты пособий согласно листку нетрудоспособности с 1 июля 2024 года
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 17:18:55
|
|
|
«Анонимно» 25.09.2024 14:36:56
А вот интересно, что у работника заберут пособие это точно, а что будет основному работодателю, который недоплатил в фСЗН взносы на сумму такого больничного? Он же не виноват, что кто-то там что-то не так сдал или не так отразил. Надеюсь без штрафа и пени от корректируются суммы?
****************
По концу отчета за квартал будет проверка по периодам ВН и в случае не соответствия нанимателю, у которого физлицо на основной работе, придет сообщение, что у этого физлица нет права на пособие. Наниматель обязан перечислить эти суммы в фонд.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 15:10:34
|
|
|
но там реально много лет было
___________
Но это же не аргумент того, что это было правильно.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 14:58:51
|
|
|
Не знаю что у вас там прописано в контрактах, штатном расписании, но с больничными я бы не советовала экспериментировать. У вас человек числится с 1 числа месяца по последнее и не важно когда у него входные. И дни больничного вы должны указать.
---------
ну на самом деле я теперь тоже сичтаю, что может и стоит начать показывать целый месяц, но там реально много лет было, когда ни выручки ничего, и прост ставили буквально 1 день выхода, мне тогда казалось это логичным показать, что вот его зарплата 30 рублей за период в один день...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 14:36:56
|
|
|
А вот интересно, что у работника заберут пособие это точно, а что будет основному работодателю, который недоплатил в фСЗН взносы на сумму такого больничного? Он же не виноват, что кто-то там что-то не так сдал или не так отразил. Надеюсь без штрафа и пени от корректируются суммы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 14:22:40
|
|
|
Не знаю что у вас там прописано в контрактах, штатном расписании, но с больничными я бы не советовала экспериментировать. У вас человек числится с 1 числа месяца по последнее и не важно когда у него входные. И дни больничного вы должны указать.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 14:06:26
|
|
|
Т.е. у него простой трудоой договор (контракт) непрерывный. И работает он у вас явно на какую-то ставку, 0,5, ставки 0,25 ставки. Поэтому вы не можете в ПЕ-3 ставить рабочие дни только те, что он работал, а в остальные дни значит у него были выходные.
--------
ой, да нормально ставили много и лет и ставим дальше, отработала сколько нужно, остальные - выходные,я ж не буду полагающиеся 100 рублей на целый месяц размазывать по 20 минут выхода каждый день
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 14:02:18
|
|
|
Т.е. у него простой трудоой договор (контракт) непрерывный. И работает он у вас явно на какую-то ставку, 0,5, ставки 0,25 ставки. Поэтому вы не можете в ПЕ-3 ставить рабочие дни только те, что он работал, а в остальные дни значит у него были выходные.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 13:46:47
|
|
|
оплата по табелю
а норму как вы ему определяете?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 13:41:35
|
|
|
если такая ситуация, что человек выходит дней пять в месяц на работу
___________
У него гражданско-правовой договор?
----------
нет, внешний совместитель, у которого в договоре написано, что оплата по табелю за фактически отработанное, выход по необходимости - та же бухгалтер, которая свою работу делает за пару дней и свободна
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 13:24:34
|
|
|
если такая ситуация, что человек выходит дней пять в месяц на работу
___________
У него гражданско-правовой договор?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 13:20:59
|
|
|
а если такая ситуация, что человек выходит дней пять в месяц на работу, также и взносыврем по нему показываются 02/09-06/09, потом он числа 20-го заболел, для совместительства справку не взяли и им не сказал, ПУ-3 так и будет подана 02/09-06/09, без пособия0, но его болезнь не войдет в период работы, что и тогда лишат пособия? Мне вот почему то казалось, что достаточно, чтоб никто из нанимателей не указал работу в период болезни, а не то, что все прямо должны его болезнь с нулем еще отразить
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 13:06:57
|
|
|
Главное предупредите его, что ВСЕ наниматели должны отразить что он был на больничном, если кто-то один не укажет, то лишат его всего больничного!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 12:40:44
|
|
|
«Анонимно» 25.09.2024 11:30:22
А в ПУ мы отразим пособие с ... по... ,а сумма 0 и все пропустит программа,кто уже сталкивался ?
******************
Всё верно, только в стаже указать период с в/д ПОСОБИЕ0, если он сам болел.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 11:38:47
|
|
|
А в ПУ мы отразим пособие с ... по... ,а сумма 0 и все пропустит программа,кто уже сталкивался ?
-----------
а может вы вообще не должны у себя ро пособие писать, а просто взносыврем разорвать на это время? Я не знаю, просто предполагаю
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 11:30:22
|
|
|
А в ПУ мы отразим пособие с ... по... ,а сумма 0 и все пропустит программа,кто уже сталкивался ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.09.2024 10:50:25
|
|
|
Все верно.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-18
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»