...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 14.01.2025 11:06:06
Кто как понимает включать или нет в ФОТ компенсацию неисп.отпуска при увольнении? Птому что согласно Постановления 1 белстата:
50.8. ВХОДИТ денежная компенсация за неиспользованный трудовой отпуск;
53.1. НЕ ВХОДИТ выходное пособие, КОМПЕНСАЦИЯ, выплачиваемое в случае прекращения трудового договора (контракта);
Во я всегда читала п.53.1, что эта компенсация именно за неисп.отпуск и по уволенным ее в ФОТ не включала
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Ольга Николаевна 14.01.2025 22:01:33
При расторжении трудового договора по инициативе нанимателя работник должен быть (не менее чем за 2 месяца) письменно предупрежден о предстоящем увольнении (ст.43 ТК РБ) с выплатой выходного пособия.

Далее цитата: «В течение всего срока предупреждения о предстоящем увольнении наниматель предлагает работнику другую имеющуюся у него работу, которую работник может выполнять с учетом его квалификации. В период предупреждения о предстоящем увольнении по решению нанимателя работник, подлежащий увольнению, с его согласия может направляться на переподготовку.
При расторжении трудового договора в соответствии с пунктом 1 статьи 42 настоящего Кодекса наниматель вправе с согласия работника заменить предупреждение о предстоящем увольнении выплатой КОМПЕНСАЦИИ в размере двухмесячного среднего заработка. При этом, если инициатива в достижении такого соглашения исходит от нанимателя после предупреждения работника о предстоящем увольнении, компенсация выплачивается пропорционально времени, оставшемуся до окончания двухмесячного срока предупреждения.
При расторжении трудового договора в соответствии с пунктом 2 статьи 42 настоящего Кодекса наниматель обязан заменить предупреждение о предстоящем увольнении выплатой КОМПЕНСАЦИИ в размере двухмесячного среднего заработка.»
---------------------------------------------
Так вот ЭТА КОМПЕНСАЦИЯ (вместо предупреждения в случае прекращения тр.договора/контракта) НЕ ВКЛЮЧАЕТСЯ в ФЗП (она указана в п.53.1),
а денежная компенсация за неиспользованный трудовой отпуск ВКЛЮЧАЕТСЯ (поскольку указана в п.50.8).
Беларусь
Автор 14.01.2025 12:14:53
--->«Анонимно» 14.01.2025 11:21:03
я писала пункты из ныне действующей редакции и меня интересует именно п.53.1 по уволенным работникам компенсация - имеется ввиду в том числе за неисп.отпуск или какие-то другие компенсации?
Беларусь
"Анонимно" 14.01.2025 11:22:44
Новая редакция Указаний N 1 вступила в силу с 01.03.2024 (п. 2 Постановления N 5).
Беларусь
"Анонимно" 14.01.2025 11:21:03
ИЗМЕНЕНЫ УКАЗАНИЯ ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ПО ТРУДУ В СТАТОТЧЕТНОСТИ

Комментарий к постановлению Белстата от 22.02.2024 N 5


Уточнены выплаты, которые не учитываются в составе ФЗП.
Ранее в составе таких выплат была указана компенсация за неиспользованный трудовой отпуск. Теперь конкретизировано, что имеется в виду денежная компенсация (подп. 53.5 Указаний N 1 (в новой редакции)-53.5. премия, денежная компенсация за неиспользованный трудовой отпуск, материальная помощь и другие выплаты работникам, находящимся в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и не учитываемым в среднесписочной численности;
(в ред. постановления Белстата от 22.02.2024 N 5)).
Список не учитываемых в ФЗП выплат дополнен. Среди таких выплат теперь указаны (абз. 31 - 36 п. 1 Постановления N 5; подп. 53.19, 53.22, 53.25 Указаний N 1 (в новой редакции)):
- материальная помощь в связи с днем рождения;
- не только материальная помощь родителям, имеющим детей-учащихся, для подготовки к началу учебного года, но и другие выплаты таким гражданам;
- возмещение платы родителей не только за питание и содержание детей в учреждениях дошкольного образования, но и за детские кружки, спортивные секции, подготовительные курсы и тому подобное.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-4 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru