| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
25.01.2025 17:39:00
|
|
|
Добрый день, шок! в июне была начислена излишняя премия сотруднику, отчеты были поданы с ней, были больничные и отпуска у сотрудника. может есть какой способ ей начислить приказом сейчас, но отнести в июню? типо смотрели сейчас итоги работы и забыли начислить. и тогда она будет числится в июне, но выплата будет в январе. или может какие другие лазейки? помогите пожалуйста
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2025 20:43:05
|
|
|
спасибо всем за ответы
Беларусь
|
|
|
|
Еще одна
30.01.2025 9:34:03
|
|
|
«Анонимно» 29.01.2025 23:13:11 - Вам ответили совершенно верно, пишите приказ тогда когда он проведен в бухгалтерии, чтобы попали начисления последующие, можете в приказе написать выплатить в 01.25 (можете не писать не привлекать внимание), как и сказали долг никому не интересен кроме работника, если он не пожалуется , то и спроса нет
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2025 0:25:06
|
|
|
Какие выплаты сейчас, если и итак выплатили больше чем надо было?
_____ в том и вопрос, что не выплачивала, выплата по ведомости из эксель была, это лишняя премия отобразилась только в 1с и вошла во все расчет бЛ, отпуска и в прибыль, вот и был каким числом рисовать приказ, и будет ли по шапке от кого-то вне компании
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2025 0:22:31
|
|
|
задним числом, это июнем или декабрем?
со стороны работника и директора вопросов не будет. вопрос, только в наших органах,т.к. выплата будет январем.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.01.2025 23:13:11
|
|
|
Руководитель не против премирования?
Рисуйте приказ «задним числом».
Тогда начислили премию законно, отпускные/больничные начислены правильно, никаких корректировок делать не надо.
У работника полгода висела не выплаченная ему сумма премии, но в конце концов он ее получил - жаловаться не будет? Департамент по труду к вам не придет, а остальным (налоговая, Фонд) до этого дела нет...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.01.2025 18:14:42
|
|
|
не было приказа, ошибка в 1с по начислению была, что повлекло взятие этой премии в расчет БЛ , отрускных и тд.
вот и думаю издать сейчас приказ премировать ее на 2к за первое полугодие и выплата сейчас
Какие выплаты сейчас, если и итак выплатили больше чем надо было?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.01.2025 15:38:55
|
|
|
Так вы начислили премию в июне законно - был приказ?
не было приказа, ошибка в 1с по начислению была, что повлекло взятие этой премии в расчет БЛ , отрускных и тд.
вот и думаю издать сейчас приказ премировать ее на 2к за первое полугодие и выплата сейчас
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.01.2025 15:12:41
|
|
|
Так вы начислили премию в июне законно - был приказ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.01.2025 14:43:04
|
|
|
и выплата будет тоже сейчас, может какую оговорку в приказе написать
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.01.2025 14:41:38
|
|
|
делаю в екселе и в 1с, из 1с нет выгрузки в банк, было от руки платежная ведомость, и поэтому премию не выплатили, а в фсзн была выгрузка из 1 с.
вот я поэтому задалась вопросом могу ли я сейчас ей выписать премию но за июнь месяц.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.01.2025 19:29:37
|
|
|
А что, никак нельзя «нарисовать задним числом» приказ (июнем)? С ведома руководителя.
Странно у вас получилось - в июне начислили работнику лишнее, в расчеты его больничных и отпускных эта сумма вошла, но в руки ему не попала.
Если не будет положительного решения руководителя, то в январе придется сторнировать излишне начисленное (и премию, и больничные, и отпускные) со всеми последующими корректировками в налогообложении.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-11
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»