| |
|
|
| |
|
|
 ФСЗН
02.04.2026 8:49:36
|
|
|
Доброе утро что не могу разобраться с правильным расчетом троки 57 ЗП сотрудников / на 3 месяца/на среднесписочную и вот вопрос получается к примеру 2,75чел Так нужно делить на 2,75 или на 3 чел спасибо
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 13:52:31
|
|
|
если в 01 в среднесписочную численность внешние совместители входят, то в 57 делить на среднесписочную без внешних?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 13:19:27
|
|
|
Числится 1 чел на 0,5 ставки, его учла как 1.
Если работало 6 человек + один на полставки, то ср.списочная будет 6,5? Я округлила, теперь что, можно заново подать уточненный отчет?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 12:21:17
|
|
|
руководителя - ФЗП внешнего совместителя / 3 месяца. Четко сказано, что на среднесписочную численность делить не нужно.
________________
Конечно делить не нудно, так как у вас только 1 руководитель! И прописано, что Среднесписочная численность руководителя организации принимается за единицу (ч. 7 подп. 2.1 постановления N 597).
___________
обратите внимание, что здесь речь идет уже о сотрудниках, а не о руководителе.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 12:17:59
|
|
|
https://buh.by/mes.asp?t=444369
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 11:46:33
|
|
|
руководителя - ФЗП внешнего совместителя / 3 месяца. Четко сказано, что на среднесписочную численность делить не нужно.
________________
Конечно делить не нудно, так как у вас только 1 руководитель! И прописано, что Среднесписочная численность руководителя организации принимается за единицу (ч. 7 подп. 2.1 постановления N 597).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 11:31:48
|
|
|
При заполнении строки 01 округляем, при заполнении строки 57 делим на среднесписочную численность с двумя знаками после запятой,( п.55 Указания №1). Ответ фсзн в чате телеграмм канала.
____________
При чем тут Указания 1 к округлению показателей в 4-фонд?
А вообще надоела эта херня, почему сразу в инструкции 4-фонд не прописать сколько знаков им надо после запятой.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 11:29:09
|
|
|
Раздел V «Справочная информация» отчета 4-фонд дополнен строками 56 «Среднемесячная заработная плата руководителя организации (управляющей компании холдинга)» и 57 «Среднемесячная заработная плата работников в целом по организации (холдингу), без фонда заработной платы руководителя организации (управляющей компании холдинга)».
Эти строки заполняют организации независимо от формы собственности, управляющие компании холдингов с участием государства. Бюджетные организации и иные организации, получающие субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, а также государственные органы данные строки не заполняют (подстрочное примечание 5 к форме отчета 4-фонд).
По разъяснению ФСЗН, строки 56 и 57 заполняются с нарастающим итогом с начала отчетного года. Показатели этих строк отражаются в рублях с точностью два знака после запятой.
Для организаций, которые не заполняют эти показатели, строки 56 и 57 остаются пустыми.
В строке 56 отражается среднемесячная заработная плата руководителя организации (управляющей компании холдинга), которая используется для расчета коэффициента соотношения средней заработной платы руководителя организации (управляющей компании холдинга) и средней заработной платы в целом по организации (работников холдинга). Эта величина рассчитывается на основе показателей «Фонд заработной платы» и «Среднесписочная численность» в соответствии с Указаниями N 1 и нормами подп. 2.1 - 2.3 постановления N 597 (ч. 1 п. 45 Указаний N 143).
Напомним, что указанный коэффициент соотношения не может превышать 8. Расчет его фактического значения производится ежемесячно по организации в целом нарастающим итогом с начала отчетного года (ч. 1, 3 подп. 2.1 постановления N 597).
При определении фонда заработной платы руководителя организации не учитываются выплаты, поименованные в подп. 2.2 постановления N 597. Отдельные виды выплат учитываются в особом порядке (подп. 2.5 постановления N 597). В частности, вознаграждение по итогам работы за год учитывается в течение года ежемесячно равными долями начиная с месяца его фактической выплаты (ч. 3 подп. 6.5 Положения N 597).
При расчете среднемесячной заработной платы руководителей концернов в показателе «Фонд заработной платы» не отражаются данные о выплатах, поименованных в ч. 5 п. 7 Положения N 1279 (ч. 2 п. 45 Указаний N 143).
Среднесписочная численность руководителя организации принимается за единицу (ч. 7 подп. 2.1 постановления N 597).
В строке 57 отражается среднемесячная заработная плата работников в целом по организации, включая все обособленные подразделения (холдингу). При расчете этого показателя исключается фонд заработной платы руководителя организации (управляющей компании холдинга). Среднемесячная заработная плата работников рассчитывается в соответствии с Указаниями N 1, а также нормами подп. 2.1 и 2.1-1 постановления N 597 и п. 7 Положения N 1279 (п. 46 Указаний N 143).
Среднемесячная заработная плата работников организации за период определяется путем деления начисленного фонда заработной платы работников списочного состава на среднесписочную численность работников и на количество месяцев в периоде. При этом в фонд заработной платы работников списочного состава не включаются заработная плата внешних совместителей и вознаграждения по гражданско-правовым договорам (п. 55 Указаний N 1).
Фонд заработной платы и среднесписочная численность работников рассчитываются в соответствии с п. 10, 47, 54 Указаний N 1.
Среднесписочная численность руководителя организации исключается из расчета данного показателя по организации в целом.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 11:24:05
|
|
|
Четко сказано, что на среднесписочную численность делить не нужно.
------------
в отчете показатели называются как среднемесячная заработная плата работников, а не ФОТ работников
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 11:12:01
|
|
|
Анонимно« 06.04.2026 11:06:00
Т.Е. при расчете средней заработной платы мы включаем в численность внешних совместителей? И делим на -округляя до 2-х знаков.
_______________
мне дали такие разъяснения для средней РУКОВОДИТЕЛЯ (строка 56). Моя ситуация. Директор, внешний совместитель на 0,25 ставки. В январе и феврале - отпуск без сохранения заработной платы по инициативе нанимателя, в марте начислена зарплата по окладу - 250,00 руб. Расчет для руководителя якобы должен быть следующий: 250,00 / 1 единицу / 3 месяца = 83,33 (строка 56). Но я не могу гарантировать, что это верно, так кому-то из коллег выше дали разъяснения указывать в данной ситуации в строке 56 = 0, так как директор внешний совместитель.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 11:10:11
|
|
|
мне сейчас в фонде вообще дали разъяснение, что расчет средней зп руководителя, который работает на 0,25 и является ВНЕШНИМ совместителем нужно включать, а не показывать 0. Расчет дали следующий: ФЗП руководителя / 3 месяца. Далее у нас есть один ОСНОВНОЙ сотрудник на 0,25 и один ВНЕШНИЙ совместитель на 0,1. Внешних исключаем, среднюю основного считаем как ФЗП общий - ФЗП руководителя - ФЗП внешнего совместителя / 3 месяца. Четко сказано, что на среднесписочную численность делить не нужно. Вот сижу и думаю, это правильно или нет, в инструкции написано, что на среднесписочную численность обязательно нужно делить. Суммы то разные получаются.
===========
это какой-то трындец, я вообще ничего не поняла, и у меня вообще нет ни одного на постоянке, все внешние совместители
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 11:06:00
|
|
|
Т.Е. при расчете средней заработной платы мы включаем в численность внешних совместителей? И делим на -округляя до 2-х знаков.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 10:51:56
|
|
|
капец. какие разные ответы . то включать внешних совместителей- руководителей , то не включать ..
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.04.2026 10:49:33
|
|
|
мне сейчас в фонде вообще дали разъяснение, что расчет средней зп руководителя, который работает на 0,25 и является ВНЕШНИМ совместителем нужно включать, а не показывать 0. Расчет дали следующий: ФЗП руководителя / 3 месяца. Далее у нас есть один ОСНОВНОЙ сотрудник на 0,25 и один ВНЕШНИЙ совместитель на 0,1. Внешних исключаем, среднюю основного считаем как ФЗП общий - ФЗП руководителя - ФЗП внешнего совместителя / 3 месяца. Четко сказано, что на среднесписочную численность делить не нужно. Вот сижу и думаю, это правильно или нет, в инструкции написано, что на среднесписочную численность обязательно нужно делить. Суммы то разные получаются.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
04.04.2026 8:36:20
|
|
|
Вопрос возник в том что в самом отчете ставим численность целое число Но при расчете 57 средней за квартал верно будет делать расчет ФОТ /3 месяца/2,75 человек или тоже нужно округлять численность до целого числа.
------------
да в отчете окуругленно, но я разделила на с/с без округления
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.04.2026 16:25:14
|
|
|
При заполнении строки 01 округляем, при заполнении строки 57 делим на среднесписочную численность с двумя знаками после запятой,( п.55 Указания №1). Ответ фсзн в чате телеграмм канала.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.04.2026 16:22:24
|
|
|
Я делила на целое число (как в отчете).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.04.2026 16:11:06
|
|
|
В электронной форме отчета 4-фонд среднесписочная численность застрахованных работников указывается в целых единицах.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.04.2026 16:06:37
|
|
|
Думаю, что нужно брать с 2 знаками.
Строка 57: Среднемесячная заработная плата работников организации за период определяется путем деления начисленного фонда заработной платы работников списочного состава на среднесписочную численность работников и на количество месяцев в периоде.
В показателе используется среднесписочная численность. А работники, которые работают неполный день, учитываются в среднесписочной численности, согласно п. 10.4 ОСТАНОВЛЕНИЕ НАЦИОНАЛЬНОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО КОМИТЕТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
20 января 2020 г. N 1, в котором указано:
лица, принятые на работу на условиях работы с неполным рабочим временем в соответствии с трудовым договором (контрактом) или переведенные по письменному заявлению работника на условия работы с неполным рабочим временем (неполным рабочим днем или неполной рабочей неделей), при определении среднесписочной численности работников учитываются пропорционально отработанному времени.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.04.2026 15:53:56
|
|
|
Да, тоже интересует данный момент. Если берем с запятыми, то средняя ЗП будет более точная.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
02.04.2026 12:21:44
|
|
|
Вопрос возник в том что в самом отчете ставим численность целое число Но при расчете 57 средней за квартал верно будет делать расчет ФОТ /3 месяца/2,75 человек или тоже нужно округлять численность до целого числа.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-23
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»