Здравствуйте, подскажите пожалуйста как правильно оформить документы на директора единственного учредителя предприятия, деятельность не ведётся и его необходимо отправить в отпуск без сохранения зарплаты, достаточно решения иди еще нужно приказ? он один работник на предприятии.
Типа не тунеядец - гы, типа самый «вумный»? )) уловка глупа и не прокатит предприятием надо управлять - т.е. подписи ставить и сдавать отчетность и срок социального отпуска «за свой счёт», т.е. без сохранения зп, ограничен и предприятие, не ведущее деят-ти, будет ликвидировано и источники доходов «на жизнь» - откуда - поинтересуются)
единственный учредитель и он же директор в отпуск за свой счет как оформить он один работник на предприятии деятельность не ведётся --- и зачем такое «предприятие»? :)
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»