Командировки при оказании услуг физическим лицам: как подтвердить факт совершения командировки? Юрлица ставят штамп в командировочном удостоверении, а если сотрудник приехал выполнять работы на объекте физического лица? Как в таком случае я могу поставить ему командировку и выплатить компенсацию по проживанию и суточные? И также вопрос по ситуации, когда на этот объект выезжает руководитель подразделения для контроля объекта: как ему выплатить суточные, какие подтверждающие документы должны быть?
Выдача работнику командировочного удостоверения при направлении в командировку не является обязательной. Необходимость его выдачи и форму этого документа определяет наниматель в ЛПА (ч. 2 ст. 93 ТК). Если в организации применяется командировочное удостоверение, то непредставление работником этого документа, а также ошибки в нем могут рассматриваться лишь как основание для применения мер ответственности за невыполнение требований ЛПА (п. 2 и 11 ч. 1, ч. 2 ст. 53 ТК). Вместе с тем эти факты не отменяют право работника на предоставление командировочных гарантий и компенсаций. https://ilex.by/komandirovochnye-zabluzhdeniya-buhgaltera/
компенсацию вроде отменили, только документы по аренде , гостиница.
Беларусь
"Анонимно"30.04.2026 11:05:55
Уже давно командировочное удостоверение не является обязательным. Основание для выплаты аванса - приказ. По возвращении - отчет по установленной вами форме. Всё.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»