...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Inna 08.08.2006 17:54:24
Подскажите,пожалуйста,можно ли одним сотрудникам давать премию,а другим не давать?естть ли меры наказания от охраны труда,если кому-то не дали премию и не оговорили это в приказе? может поднять всем зарплату и никому не давать премию? премию директор дает тем,кто по его мнению заслужил,а остальные просто не получают.
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
S* 09.08.2006 10:30:57
Работник всегда может подать жалобу, но в данном случае кроме геморроя ничего не получит. Давать или не давать премию - на все воля директора. Другой вопрос что у вас, например, есть записи благодарности от клиентов в книге жалоб и предложений, то перед проверкой будет трудно отвертеться почему нет премии, но директор может всегда сказать, что вы, напрмер, на работу опаздываете, т.е. отбрешется всегда.
Беларусь
inna 09.08.2006 9:57:23
мне непонятно,может ли работник подать жалобу в охрану труда что ему нет премии,а другим есть?
Беларусь
ЛИ 08.08.2006 19:29:29
На предприятии должно быть Положение о премировании работников.
http://www.buh.by/mes.asp?t=30144
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-3 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru