| |
|
|
| |
|
|
 Свет
17.08.2006 12:37:23
|
|
|
Директор спросил: а за что бухгалтерии давать премии? Вот менеджеры ищут клиентов, продвигают товар на рынок, зарабатывают прибыль. А что бухгалтерия?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Talina
18.08.2006 17:16:16
|
|
|
У моего директора недавно была озвучена мысль посадить бухгалтерию на процент от выручки. Один выразительный мой взгляд вернул все на прежние места.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2006 16:06:11
|
|
|
А у нас тоже бухгалтерия самая низкооплачиваемая. секретарь больше получает меня, (я не о главбухе)
Беларусь
|
|
|
|
Жу
18.08.2006 16:05:50
|
|
|
А наш директор за год изменился в лучшую сторону - мой предшествиник ушел только по тому что не давали премий и не планировали повышать зарплату, а я просто начала с ним обсуждать наиболее важные проблемы по бух учету, и с ним что то произошло- премирует каждый месяц и говорит при этом что бухгалтерия хорошо работает и за это ей большое спасибо. Прямо не работа сейчас а какое то наслаждение.
Беларусь
|
|
|
|
Хильда-Анонимно
18.08.2006 16:00:10
|
|
|
Дык это не премии, а доплата за совмещение
Смотрите, не продешевите!
Беларусь
|
|
|
|
СветаZ
18.08.2006 15:58:30
|
|
|
Удивляюсь вам. Зачем вам эти премии нужны? Хай зарплату большую платят :)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
18.08.2006 15:56:30
|
|
|
А я сплю с ним и у меня премии постоянно!!!
Беларусь
|
|
|
|
ЛИ
18.08.2006 15:50:46
|
|
|
Улыбайся, не улыбайся, если он самодур и не ценит главбуха, то ничего не поможет.
Можно «стать в позу» и сказать, что будете заниматься только своими прямыми обязанностями. Если вовремя не предоставят в бухгалтерию все необходимые ежемесячные документы (табель, акты списания, акты инвентаризации кассы и БСО, приказы по личному составу и предприятию, протоколы заседаний комиссии по б/л, журнал учета бытовых отходов, договора с заказчиками и др.) никаких бух.действий не будет, в т.ч. и начисления зарплаты.
Беларусь
|
|
|
|
LM
18.08.2006 15:46:53
|
|
|
А мне директо ваапсче премии не дает :(( И до меня никогда никому не давал. И на празники тоже ничего. Вот еще поднаберусь немного опыта и ну его ...
Беларусь
|
|
|
|
М.Алина
18.08.2006 15:31:32
|
|
|
А мне вот недавно дали премию. Спросила за что? Сказали за красивые глаза)). Улыбаться надо директору чаще)))))))
Беларусь
|
|
|
|
Свет
18.08.2006 15:02:03
|
|
|
Всем СПАСИБО!
Беларусь
|
|
|
|
Леся
17.08.2006 17:40:15
|
|
|
увольняйтесь.
номральную работу и нормальных директоров можно найти.
Беларусь
|
|
|
|
Свет
17.08.2006 17:26:03
|
|
|
А ещё он (директор) тратит большие ден.ср-ва на бухгалтерию в размере оплаты «Главбух-Инфо». «Она вам нужна?»
Я говорю: кадровика нет, юриста нет, законодательство постоянно меняется,ни один нормальный бухгалтер без такой программы работать не будет сейчас.
Разве можно по одному журналу «ГБ» работать? Я не хочу.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
17.08.2006 15:13:18
|
|
|
*** 17.08.2006 13:59:25
«то есть постоянно вводить ему в уши свои достижения. а если он желает всем заработанным поделиться с контролирующими органами... »
Почему всеми заработанными???
А в двойном размере не хотите??? (ценообразование, выручка по безлицензионной деятельности и т.п.)...
Беларусь
|
|
|
|
ЛИ
17.08.2006 15:03:28
|
|
|
Премия за постоянное расширение и обновление функциональных обязанностей, а также
выполнением дополнительных работ секретарского, делопроизводительного, кадрового, программистского, курьерского характера:
- внесение постоянных обновлений в бухгалтерские программы, в т.ч. в 1С. Изучение соответствия этих обновлений существующему законодательству;
- постоянное повышение своих знаний путем изучения законодательства в соответствующих журналах, семинарах, сайтах;
- и т.д и тому подобное.
Беларусь
|
|
|
|
В.А.С.Я.
17.08.2006 14:13:13
|
|
|
Правильно говорит директор, потому что Бухгалтеру при жизни памятник надо ставить и на Канары отправлять.
Беларусь
|
|
|
|
***
17.08.2006 13:59:25
|
|
|
надо директору периодически собщать о своих успехах. посчитала налоги - пришла и сказала: а я столько-то НДС к зачету выискала, а я солько-то затрат наскребла (налог на прибыль меньше заплптили). то есть постоянно вводить ему в уши свои достижения. а если он желает всем заработанным поделиться с контролирующими органами, то ну ее, эту бухгалтерию, и флаг ему в руки!!!
Беларусь
|
|
|
|
наташа
17.08.2006 13:44:49
|
|
|
У меня на прошлой работе у ИП по выплате з/пл совсем не ладилось не говоря уже про премии, мой бывший начальник считал, что бухгалтерия для него доходов не приносит, только могут быть убытки после проверок
Беларусь
|
|
|
|
Анна
17.08.2006 13:22:25
|
|
|
А директор не говорил, что бухгалтерия только тратит деньги - то налоги заплати, то зарплату выплати? Нет еще? Тогда все впереди. И за что бухгалтеру вообще платить. Бегите от такого директора, дальше только хуже будет.
Беларусь
|
|
|
|
Безника
17.08.2006 13:06:13
|
|
|
Ой, как хорошо, что у меня директоры вменяемые! Они считают, что раз менеджеры привлекают клиентов, то и нам больше считать приходится, соответсвенно наша работа возрастает прямопропорционально увеличению кол-ва клиентов;-)
Беларусь
|
|
|
|
pininfarina
17.08.2006 13:05:16
|
|
|
Специалисты по продажам, реализовывая товары, зарабатывают для компании ВД. За счет этого ВД «живет» вся компания. Именно поэтому эта категория специалистов работает, в основном, на%. Постоянная часть либо совсем маленькая, либо, вообще, отсутствует.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-25
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»