На нашем предприятии установлен доп. отпуск за вредные условия труда (работа 80% на компьтере)правильно ли это? Может нужно было провести аттестацию раб. мест. т.к. я знаю есть список должностей которым устанавливаются эти вредные условия или можно утвердить список должностей директором
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»