...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

  
Маша 16.03.2007 12:21:35
пришёл на работу новый сотрудник, у которого в трудовой ошибка - неправильная дата рождения. Отправить исправлять на то место работы, где напортачили? Или можно исправить уже сдесь? Как сделать грамотно?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов
  ОТВЕТЫ:

  
Viper -> "Анонимно" 17.03.2007 20:33:14
А что самое интересное, то как раз в этом топике ошибок не так уж и много. Ну, по сравнению с остальными-то...
Причём две из них Ваши :))
Беларусь
"Анонимно" 17.03.2007 15:51:57
А я поражаюсь безграмотности людей в этом топике.Ошибка на ошибке.
Беларусь
Viper 17.03.2007 15:41:58
недостоверные сведения.
чё-нить придумают... Они ж все у нас мастера по этой части.
Беларусь
Ф 17.03.2007 15:22:57
А что случится если не исправлять? У человека есть паспорт.
Беларусь
Маша 17.03.2007 15:07:38
спасибо всем
Беларусь
Viper 17.03.2007 15:01:26
Не просто «исправленному верить», а «исправление года рождения внесено на основании паспорта №...».
Беларусь
"Анонимно" 17.03.2007 14:36:11
Напишите документ на основании которого вносите исправления.
Беларусь
Маша 16.03.2007 13:10:51
просто зачеркнуть, написать сверху, а выше «исправленому верить» и печать?
Беларусь
Катя 16.03.2007 12:24:44
Исправляйте у себя. Ведь той компании, где ему оформляли трудовую может уже и не быть.
Беларусь
 
<< к списку вопросов
1-9 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru