| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
28.03.2007 15:51:34
|
|
|
Подскажите пожалуйста, если учредитель УП одновременно и его директор, то заключается ли трудовой договор/контракт? Но как? ВЕдь не сам с собой?
Что заменяет этот документ? (имею ввиду контракт с директором)
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Qwesa
28.03.2007 16:06:01
|
|
|
Есть две точки зрения на этот вопрос:
1. Никакого контракта не заключается. Директор своим волевым решением и приказом типа «вступаю в должность директора» становится директором, оклад по штатному расписанию.
2. Для получения удостоверения руководитля наш доблестный исполком требует контракт, причем «удовлетворяется» контрактом, подписанным самим с собой, что не является верным. Как вариант, уполномочте как учредитель, например, главбуха, подписать контракт с директором.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.03.2007 16:04:37
|
|
|
Пасиб.
Ясно.
Беларусь
|
|
|
|
ЛИ
28.03.2007 16:02:28
|
|
|
http://www.buh.by/mes.asp?t=57575
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-3
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»