А как контролировать ставки в зав-ти от численности. Если на 01 марта у меня численность ровно 20 чел- соответственно разряды не поменяются у меня? А в апреле прибудет еще например 2 чел-ка, то при расчете з/п за апрель я уже увеличиваю тарифные разряды причем только руководству(диретокр, гл. бух, гл. инженер и замы, специалистов и рабочих не трогаем). Интересно в последующем, если ССЧ за месяц вновь станет меньше 20, что делать, менять назад ведь нельзя? Кто мне поможет разобраться?
Я и спрашиваю, что каждый месяц считать ССЧ и в зав-ти от этого туды-сюды разряды ставить???Не логично, может кто толково может объяснить мне эту ситуацию и методику????
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»