.:Бухгалтер - Бухгалтеру :: ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы


	...время - деньги...
		ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ

Войти >>

Зарегистрироваться >>

ДОСКА ПОЧЁТА

ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ

НОВОСТИ

ПОИСК

наши условия >>

ВОПРОС:

Таня

28.05.2007 10:59:07

Подскажите, как списывается плата за обучение своего работника: единовременно или по частям. Если по частям, то какая норма в месяц? Или это вообще неучитываемые? спасибо.

Беларусь

<< к списку вопросов

ОТВЕТЫ:

Татьяна

29.05.2007 11:19:39

Я списываю по частям по количеству месяцев в семестре.Это, если долгосрочное обучение в ВУЗе. А если какой-либо семинар-единовременно (но, конечно, при учете % отнесения инф.услуг на затраты).

Беларусь

Zmizer

28.05.2007 23:41:30

http://www.pravo.by/webnpa/text.asp?RN=P30600398

Беларусь

Таня

28.05.2007 22:39:46

так это не затраты???

Беларусь

"Анонимно"

28.05.2007 12:11:16

А если аттестация работника, то как?

Беларусь

ЮлияЮ

28.05.2007 12:06:33

Списывается сумма, чтобы в рез-те человек получал на руки не менее 50% от должного.
Т.е. к выдаче 100 тыс, а удерживаете 50 тыс.

Беларусь

"Анонимно"

28.05.2007 12:02:31

ап

Беларусь

<< к списку вопросов

1-6

^TM