| |
|
|
| |
|
|
 Olga V
12.06.2007 15:43:16
|
|
|
Народ, помогите, пожалуйста: директор возжелал в этом месяце большую з/п. 1)Можно ли ему начислить премию за 1 квартал в мае ?
2) На себестоимость можно 90 %, а выплатить пока 60 % ?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
наталья
15.06.2007 9:39:49
|
|
|
премия по итогам за 1 кв выплачивается в размере 70%, а 30 % резервируется и выплачивается по итогам работы за 1 п/г.За 2 кв. при условии выполнении показателей премирования выплавается 100 % за 2 квартал + 30 %(резерв) за 1 кв.
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
14.06.2007 17:23:13
|
|
|
Вот я тоже сегодня ночью подумала, что можно изменить Положение об оплате труда. Вставлю туда , например,что премия руководству и гл.спец. за 1 квартал начисляется с марта по май, в зависимости от финансовых возможностей организации по приказу директора, ну и т.д.по кварталам.
Беларусь
|
|
|
|
Uny
13.06.2007 19:17:19
|
|
|
Сомневаюсь, что Вы найдете законодательный запрет или разрешение. Поэтому полагаю, что так сделать можно, предусмотрев это в своих локальных актах...
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
13.06.2007 19:07:34
|
|
|
Да, действительно, что мы нарушим, если будет приказ от 30.04: «Начислить диру премию за 1 квартал 31-го мая».
Беларусь
|
|
|
|
ЛИ
13.06.2007 18:55:13
|
|
|
Уж лучше приказ в апреле о выплате премии в мае.
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
13.06.2007 17:42:22
|
|
|
У нас написано, что руководству ежеквртально, но по приказу директора. Т.е. я делаю приказ о выплате в апреле, потом как бухгалтер как бы про него забываю и вспоминаю только в мае. Почему так нельзя ?
Беларусь
|
|
|
|
imir
13.06.2007 17:30:17
|
|
|
В положении о премировании должны оговариваться сроки выплаты премии.
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
13.06.2007 17:24:58
|
|
|
Да, начисляется поквартально (насчет выплачивается раз в полгода - не совсем так). Так вот в апреле за 1 квартал я не начисляла, хотя могла бы, но денег на з/п не было. Теперь деньги появились и мне хочется начислить в мае за 1 квартал, но боязно. Вот не могу найти объяснение, почему так нельзя сделать. Помогите, пожалуйста.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.06.2007 20:42:47
|
|
|
Премия руководителям начисляется поквартально, выплачивается раз в полгода.Постановление 555.
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
12.06.2007 17:14:51
|
|
|
А если будет приказ о начислении премии за 1 квартал в апреле, а я, типа, забыла исполнить и начислила только в мае ?
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
12.06.2007 16:49:43
|
|
|
Ну почемуууууууууууууу ? Аргументируйте, пожалуйста.
Беларусь
|
|
|
|
Лига
12.06.2007 16:46:55
|
|
|
Премия - нет!!
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
12.06.2007 16:46:29
|
|
|
«Анонимно» 12.06.2007 16:44:29, а почему ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
12.06.2007 16:44:29
|
|
|
Нет
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
12.06.2007 16:44:01
|
|
|
С надбавками понятно. А что с премией: можно в мае за 1 квартал или нет ?
Беларусь
|
|
|
|
Fil - Денис
12.06.2007 16:39:17
|
|
|
30% это в целом по предприятию. Но кому-то можно дать 50%, а рядом работающему 10%. Итог 30%.
Беларусь
|
|
|
|
ку-ку->Денис
12.06.2007 16:38:42
|
|
|
Надбавка 30% с июня.
Беларусь
|
|
|
|
Денис->Fil
12.06.2007 16:36:43
|
|
|
Надбавка за высокие достижения в труде уже до 30%.Постановл.СМ РБ №529 от 25.04.2007г.
Беларусь
|
|
|
|
Olga V
12.06.2007 16:13:29
|
|
|
Надбавку начислила, но для полного счастья не хватает. Вот 60 % премии бы решили проблему...
Беларусь
|
|
|
|
Fil
12.06.2007 15:48:09
|
|
|
Начислите ему надбавку за высокие достижения в труде (до 50%). В целом по категории «Руководити» на предприятии не должна превышать 20% совокупности их окладов.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»