1. Минтруда и соцзащиты письмои от 23.06.2006 г. N 03-02-09/2819п «О применении норм постановления Совета Министров Республики Беларусь от 27.04.2006 N 555» разъснило, что показатель, характеризующий рост (снижение) убытка от реализации продукции, товаров (работ, услуг) (в процентах или абсолютной сумме), в зависимости от выполнения которого будет решаться вопрос о выплате зарезервированной части премии, а также период, по сравнению с которым определяется рост (снижение) этого показателя (нарастающим итогом с начала года или соответствующий период прошлого года), определяется собственником имущества, органом, уполномоченным управлять имуществом или осуществлять владельческий надзор, самостоятельно с учетом специфики работы организации. При этом коммерческие организации вправе на утверждение собственника имущества, органа, уполномоченного управлять имуществом или осуществлять владельческий надзор, внести собственные предложения о методике расчета роста убытков. По человечески это может быть сопоставление сальдо по сч.99 или 84. 2. Начисление причитающихся налогов и других обязательных платежей на фонд оплаты труда производится в соответствии с законодательством после отражения сумм премий по кредиту счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда». Так что подоходный налог, отчисления в ФСЗН и Белгосстрах произведете тогда, когда начислите премию записью Дт 20,26,44 - Кт 70 (см.п.4). 3. Когда платить премию за 1 квартал решайте сами - второй квартал большой. Письмом Минфина от 22.06.2006 N 15-9/390 «Разъяснение порядка отражения в бухгалтерском учете зарезервированной части квартальной премии» определено, что движение сумм, резервируемых согласно учетной политике и / или в порядке, установленном специальными нормативными правовыми актами (в данном случае Постановление N 555), отражается на счете 96 «Резервы предстоящих расходов». В бухгалтерском учете производятся следующие записи: 1) по итогам работы за I (III) квартал отражается начисленная премия руководителю коммерческой организации в сумме 100000 руб.: Дт 26, 44 - Кт 70 - 70000 р. - 70% от суммы квартальной премии; Дт 26, 44 - Кт 96 субсч. «Сумма зарезервированной премии» - - 30000 руб - 30% от суммы квартальной премии зарезервировано. Дт 70 - Кт 50 - 70000 руб - выплачена премия по итогам работы за I (III) квартал -. - 2) за I полугодие (год) организацией получен финансовый результат, позволяющий произвести выплату зарезервированной премии за I (III) квартал и начислить премию по итогам работы за II (IV) квартал: Дт 96 - Кт 70 - 30000 руб. - начислена к выплате зарезервированная сумма премии за I (III) квартал; - по итогам работы за II (IV) квартал начислена премия руководителю коммерческой организации в сумме 120000 руб. - Дебет счетов 26, 44 - Кт 70; - выплачена зарезервированная премия по итогам работы за I (III) квартал (30000 руб.) и начисленная премия за II (IV) квартал (120000 руб.), итого 150000 руб. - Дт 70 - Кт 50 В случае если за I полугодие (за год) организацией не получен финансовый результат, позволяющий произвести выплату зарезервированной премии за I (III) квартал, то премия по итогам работы за II (IV) квартал не начисляется, а зарезервированная сумма премии за I (III) квартал отражается методом «красное сторно» на сумму 30000 руб. записью: Дт 26, 44 - Кт 96 4. Поскольку кодекс является нормативным актом большей юридической силы, чем постановление Совмина и письма, а комментарии и вовсе не имеют юридической силы, рассчитаться с работником вы обязаны тогда, когда он увольняется. Но, исходя из норм пост.555 можно стать и в такую позу, что, поскольку результаты II полугодия неизвестны, то и премия увольняемому не начисляется. а стал быть и не выплачивается. 5+. А чтобы так не париться, премию некоторые никто по мере возможности закачивают в оклад или выплачивают в конверте. В целях повышения благосостояния трудящихся
Беларусь
"Анонимно"26.06.2007 14:24:51
Никто не премирует руководителей и главных специалистов?
Беларусь
"Анонимно"26.06.2007 12:00:04
1. Что понимается под «отсутствием роста убытка»? 2. Например, за 1кв. в марте (апреле?) начислена премия Д26 К70 – 70руб., Д26 К96 – 30руб., как в таком случае начисляются налоги: подоходный, ФСЗН, белгосстрах, когда они уплачиваются в бюджет? 3. Премия, зарезервированная в 1 кв., начисляется (проводка Д96 К70 – 30руб.) в июне или в июле? 4. Если работник увольняется в ноябре, то по всем комментариям зарезервированная премия ему выплачивается только по результатам работы за второе полугодие, что идет в разрез со статьей 77 ТК. Не обращать на это внимание? Ссылаться на комментарии?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»