|
|
|
|
|
|
Прием на работу
05.02.2025 14:35:36
|
 |
 |
Собираемся принять на работу россиянина. У него только временное разрешение, вида на жительство нет. Можем мы его принять?
Беларусь
|
 |
 |
 |
|
|
|
|
<< к списку вопросов

|
|
ОТВЕТЫ:
|
|
Королина
05.02.2025 14:53:37
|
 |
 |
Россиянина можете
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
05.02.2025 14:54:02
|
 |
 |
Может именно вид на жительство дает право на работу в нашей стране?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
05.02.2025 14:57:38
|
 |
 |
Да, думаю, нужен именно вид на жительство...
Беларусь
|
 |
 |
Королина
05.02.2025 15:15:22
|
 |
 |
Срок временного пребывания трудящегося-мигранта гражданина РФ определяется сроком действия трудового договора (гражданско-правового договора). Трудовой договор является основанием законного нахождения гражданина РФ в РБ более 90 дней
Беларусь
|
 |
 |
Прием на работу
06.02.2025 10:56:37
|
 |
 |
Я звонила в Фонд Для того, чтобы подать ПУ-1 на него нужны реквизиты именно вида на жительство В случае временного разрешения они сами не знают как на него ПУ подать, говорят, звоните в отделение по миграции
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 10:58:24
|
 |
 |
Чтобы принять россиянина на работу у него должен быть вид на жительство, без вариантов.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 10:59:09
|
 |
 |
Разрешение на временное пребывание не дает права на работу, это типа турист
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 11:02:57
|
 |
 |
Как гражданину РФ устроиться на работу в РБ? Ответ: Для работы в Беларуси гражданам РФ не требуется получать специальное разрешение для трудоустройства. Россияне имеют равные права на трудоустройство, оплату труда, а также равные права в оплате труда, как и белорусы.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 12:34:40
|
 |
 |
Как гражданину РФ устроиться на работу в РБ? Ответ: Для работы в Беларуси гражданам РФ не требуется получать специальное разрешение для трудоустройства. Россияне имеют равные права на трудоустройство, оплату труда, а также равные права в оплате труда, как и белорусы. ___________________________________________ Равные права, когда есть вид на жительство. По другому на него вы никак ПУ не подадите. В его паспорте нет идентификационного номера.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 12:39:14
|
 |
 |
Равные права, когда есть вид на жительство. По другому на него вы никак ПУ не подадите. В его паспорте нет идентификационного номера =============== так он и не подлежит социальному страхованию. В РФ ему пенсия будет
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 12:41:54
|
 |
 |
так он и не подлежит социальному страхованию. =============================================
Еще как подлежит. И не только россиянин, но и всякий разный иностранец.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 12:42:07
|
 |
 |
так он и не подлежит социальному страхованию. В РФ ему пенсия будет __________________________ почему? права значит равные, а обязанности нет?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 12:44:27
|
 |
 |
получаю пенсию в РФ, налоги за меня платят как и за всех
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 12:59:10
|
 |
 |
так он и не подлежит социальному страхованию. В РФ ему пенсия будет - Конечно не подлежит, если не работает и нет у него вида на жительство. Когда-то выбирал - платить ему в ФСЗН или нет, сейчас в обязательном порядке - вид на жительство и соцстрахование в РБ
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 13:24:30
|
 |
 |
https://mintrud.gov.by/system/extensions/spaw/uploads/files/RF.pdf
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 13:29:30
|
 |
 |
Белорусская организация заключила гражданско-правовые договоры на оказание услуг с гражданами России. Эти граждане проживают и оказывают услуги на территории своего государства. Должна ли организация начислять взносы на вознаграждения, начисленные этим гражданам?
Граждане (в том числе иностранные граждане и лица без гражданства), работающие по трудовым договорам, гражданско-правовым договорам, предметом которых являются оказание услуг, выполнение работ и создание объектов интеллектуальной собственности (далее — гражданско-правовой договор), в частности, у юридических лиц, подлежат обязательному государственному социальному страхованию.
Если международным договором предусмотрены иные правила, чем те, которые предусмотрены законодательством Республики Беларусь о государственном социальном страховании, то применяются правила международного договора <*>.
Если застрахованный проживает и работает на территории Российской Федерации, а работодатель зарегистрирован на территории Республики Беларусь, то указанный гражданин может выбрать, в соответствии с законодательством какой страны (Российской Федерации или Республики Беларусь) будут уплачиваться взносы <*>. С учетом выбора работника работодатель будет уплачивать взносы либо в соответствующие органы Российской Федерации, либо в бюджет фонда Республики Беларусь.
Выбор применяемого законодательства оформляется путем подачи застрахованным заявления работодателю. В течение 5 рабочих дней со дня приема заявления работодатель обязан уведомить орган Фонда о таком выборе работника-иностранца. Орган Фонда в свою очередь направляет соответствующую справку в компетентный орган (организацию) той страны, законодательство которой подлежит применению согласно выбору застрахованного <*>.
При отсутствии справки о применении законодательства работодатель обязан уплачивать взносы за работника — гражданина Российской Федерации в бюджет фонда Республики Беларусь.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 13:32:40
|
 |
 |
Белорусская организация заключила гражданско-правовые договоры на оказание услуг с гражданами России. Эти граждане проживают и оказывают услуги на территории своего государства. Должна ли организация начислять взносы на вознаграждения, начисленные этим гражданам? - У Автора гражданин РФ будет оказывать услуги на территории РБ, а не на территории своего государства, т.е. в РФ
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 13:44:40
|
 |
 |
У Автора гражданин РФ будет оказывать услуги на территории РБ, а не на территории своего государства, т.е. в РФ _____________________________ почему вы так решили? автор же пишет, что есть временное разрешение
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.02.2025 13:59:39
|
 |
 |
работодатель обязан уплачивать взносы за работника — гражданина Российской Федерации в бюджет фонда Республики Беларусь.
Беларусь
|
 |
 |
Автор
06.02.2025 14:48:38
|
 |
 |
Наш директор решил принять на работу менеджером гражданина РФ. У этого человека нет вида на жительство, но он утверждает, что временное разрешение у него есть. Так если временное разрешение дают на основании заключенного трудового договора, то получается, он уже где-то трудоустроен? Я с этим человеком связаться напрямую не могу, директор на все мои вопросы поднимает крик и убегает из кабинета... Ё-маё, белорусов ему мало, что ли...
Беларусь
|
 |
 |
|
<< к списку вопросов

1-20 21-28
|
|
|
|
|