...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
ВерТа 04.02.2008 11:30:19
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, не будет ли нарушением законодательства, предусмотреть в Положении об оплате труда надбавка за стаж выплачивается только основным работникам, а совместителям не выплачивается?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 06.02.2008 15:17:14
Uny - Вы боец...:))
_
КРУ МИНФИНА 06.02.2008 14:51:45 Uny что вы наезжаете...человек спросил - я ответила тем более, что этот сайт создан не для аудиторов, которые дают четкие ответы, а каждый делится своим мнением, как думает и считает нужным..
__
таки-да, но Вы ж с таким ником (предупредили же, причем с улыбкой, по-дружески) как бы взяли на себя «повышенные обязательства», вот и относятся с повышенным вниманием, типа ловят на слове...:)
а еще и «тайны, тайны» некие, которыми интригуете и заводите...:-)) хотя ответы (скорее цитаты - опять же из «тайного источника» :-) хорошие...
PS значок :-) означает улыбку, а то опять скажете - наезд... не наезд, с Вами интересно общаться и спорить (только не уповайте на доп.админ.ресурс грозного ника, у нас тут равенство и где-то местами братство, демократия одним громким словом)...:)
Беларусь
КРУ МИНФИНА 06.02.2008 15:41:40
Солнышко мое))) я не уповаю на свой ник грозный....просто так мне удобно...не нужно меня ловить на словах...а ответы я даю не типо там в законе посмотри...а считаю такие из которых можно сделать вывод для себя.
Беларусь
"Анонимно" 06.02.2008 17:24:22
Светоч очей моих :-))) Вы меня умиляете все чаще...:)
и этим - «ответы я даю не типо там в законе посмотри...а считаю такие, из которых можно сделать вывод для себя».
__
славно так сформулировано, уверенно (сАмо)...:)
вроде банальности нелепо говорить, но придется: вообразите, - каждый вправе, более того - обязан! - сам оценить высказанное мнение...
допустите на миг, что можно сомневаться в Вашем < выводе «для себя» > на основании длмнных цитат из тайного источника (ну, намекали ж не раз, что тайна сия велика, и подразумевали посему, что в своем величии то тайное знание неоспоримо...:-))
- Цi тое cумненне немагчыма, о, кру_минфина просветительно-солнценосное? :-))
Беларусь
Uny - КРУ 06.02.2008 23:26:56
>>> 1. Uny сто вы наезжаете.
>>> 2. человек спросил я ответила тем более ,что этот сайт создан не для аудиторов которые дают четкие ответы, а каждый делится своим мнением как думает и считает нужным.
---------------------------

Полностью согласен с Вашим тезисом № 2, по мере возможности стараюсь здесь ему следовать. Тем удивительнее видеть тезис № 1.... :-/


>>>я же ниже писала что Вместе с тем, наниматель не обязан, но вправе предоставить все эти гарантии и работникам-совместителям.
------------------------------

Вопрос-то был не о том, вправе ли предоставлять, а о том, вправе ли НЕ предоставлять, и не ТЕ гарантии (учебные отпуска и т.п.), а некоторые элементы системы оплаты труда - стимулирующие выплаты.
И в самом первом своем сообщении Вы категорично ответили: «Будет нарушением». Вот я и пытался найти этому нормативное обоснование. А в итоге выразил сожаление, что внутренняя «указявка» в этом помогла мало, да и по стилю изложения как-то больше похожа то ли на доклад, то ли на аналитическую записку, чем на руководящий документ.
Странно, что Вы это восприняли как наезд... :-/
Беларусь
КРУ МИНФИНА 07.02.2008 9:59:54
эта аналитическая записка по вашему мнению составлена из 10 инструкций, поэтому и походит на доклад
__________
мне нравится на сайте ,поэтому не изгоните вы меня.....
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-20 21-25 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru