| |
|
|
| |
|
|
 Ольга
21.11.2008 11:50:18
|
|
|
Кошмар!!! Полная ж... Как сохранить фирму? Как правильно оформить перевод фирмы на работу на полдня? Просто приказом? Надо ли согласие сотрудников? Как долго так можно работать? Можно ли всем (или большинству) уйти за свой счет и как надолго? Кого затронул кризис, поделитесь мыслями, что делать, чтобы не росли убытки.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Грустный аноним
21.11.2008 14:15:37
|
|
|
«Анонимно» 21.11.2008 14:09:31
:-)
Три пути ведут к знанию: путь размышления - самый благородный, путь подражания - самый простой и путь опыта - самый трудный. (Сенека)
====
У нас с намшим менталитетом от знаний, то бишь от ума - тока горе быват... так стоит ли туда идти, да еще тремя путями?
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
21.11.2008 14:19:00
|
|
|
см. ст. 191 ТК
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
21.11.2008 14:23:48
|
|
|
Статья 191. Отпуск без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, предоставляемый по инициативе нанимателя
При необходимости временной приостановки работ или временного уменьшения их объема, а также при отсутствии другой работы, на которую необходимо временно перевести работника в соответствии с медицинским заключением, наниматель вправе С СОГЛАСИЯ РАБОТНИКА (работников) предоставить ему (им) отпуск (отпуска) без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением.
(часть первая статьи 191 в ред. Закона Республики Беларусь от 20.07.2007 N 272-З)
Размер сохраняемой заработной платы определяется по договоренности между нанимателем и работниками, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением.
=====
Юрий, т.е. такой отпуск предоставляется с согласия работника, а не только по одному желанию нанимаетля.
Беларусь
|
|
|
|
Перечница Мятная
21.11.2008 14:28:40
|
|
|
Ну отправили на простой по приказу. Он существует у нас с начала года на тему: ежели что, то...Сто раз проверяли. Единственное, что ежели кто работает по контракту, тот может сразу уволиться в связи с ухудшением условий труда. Ну и увольняют. Без вопросов. С сокращением после ставки. Звиздец.Полный. У меня из бухов со мной 3 чела из 10 работают только
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
21.11.2008 14:30:27
|
|
|
http://it.tut.by/news/95445.html
http://it.tut.by/news/95318.html
http://it.tut.by/news/95664.html
Беларусь
|
|
|
|
Андрей
21.11.2008 14:58:35
|
|
|
->AZ
Но для других рынков нужен и другой персонал. Или все равно не понятно?
___________________________________
Да понятно, понятно. Не волнуйтесь. В одной стране ведь живем.
;-)
Так отчего ж не нанять? Он ведь почти даровый бродит, выгнанный на улицу.
Если б только в персонале было дело...
Нишу найти - вот в чем головная боль...
Беларусь
|
|
|
|
AZ
21.11.2008 15:37:42
|
|
|
Нишу найти - вот в чем головная боль...
________________________________________
Ритуальные услуги. В ближайшее время данный сегмент рынка будет только расширяться.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.11.2008 10:29:52
|
|
|
???
Беларусь
|
|
|
|
Aligator
24.11.2008 10:47:49
|
|
|
да, есть вечные ниши - жрачка, смерть и секс
Беларусь
|
|
|
|
Андрей
24.11.2008 10:53:08
|
|
|
Высокорентабельные виды деятельности (к коим относятся и ритуальные услуги) контролируются определенными группировками. Законными или не очень.
:(
Стремно туда лезть.
Беларусь
|
|
|
|
Ольга
25.11.2008 10:26:37
|
|
|
ЮрЗнак, удалось вам выработать комплекс мер, которые наниматели могут применять в условиях кризиса? Поделитесь, пожалуйста.
Беларусь
|
|
|
|
Совсем ГрустныйАноним
25.11.2008 11:24:38
|
|
|
Так что же это творится??? Всем з/п снижают???? Или все спишем на Кризис?
Покупая что-то на рынке надо торговаться до обморока! Все спишем на кризис!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
25.11.2008 11:40:10
|
|
|
Совсем ГрустныйАноним 25.11.2008 11:24:38, пока платят хоть что-то - это еще не кризис. Кризис - это когда будешь ходить на работу, чтобы там покормили кашей за твою работу.
Кстати, про
___________________
Нишу найти - вот в чем головная боль...
___________________
Оказание бух.услуг временно приостановившим свою деятельность предприятиям. (ну, типа, носить пустые отчеты и т.п.) Кто первый за разумную цену предложит эту услугу - будет в выигрыше.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-33
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»