неееет. ну мы так не договаривались)) мы пока про можно-не можно), а не штрафы. но думаю, из любой ситуации есть выход. почему и из этой не найти. кто узнает из проверяющих, что ваш электрик имеет основное место работы? удержали 15% из заработка - и слава Б-гу. :)) то же самое касается директора. не думаю, что кто-то проявит охоту узнать не числится ли он еще где.
Разъяснения о том, что директор не может работать в режиме неполного рабочего времени не основаны на действующем законодательстве.
Беларусь
NLN04.12.2008 17:41:56
Анонимно« 04.12.2008 15:50:46 »NLN? хотя, читая его ответ, я бы даже сказало NLO. Там конкретно об инвалидах, которым больше установленной нормы нельзя работать, а не об 0,5« Кто умеет читать, тот поймет. Если руководитель не может работать 6 часов, то 4 и подавно, т.к. полдня организация никем не управляема. >Таисе. Если ВСЯ организация работает на полставке, то и руководитель, естественно тоже, т.к. руководить некем
Беларусь
Uri04.12.2008 17:47:00
Конечно может! См. ЮрЗнак 04.12.2008 17:36:06 -------------- Люди, больше читайте НПА и осмысливайте их, а не мнения «специалистов»!!!
Беларусь
Vic04.12.2008 18:09:23
NLN 04.12.2008 17:41:56
Анонимно« 04.12.2008 15:50:46 »NLN? хотя, читая его ответ, я бы даже сказало NLO. Там конкретно об инвалидах, которым больше установленной нормы нельзя работать, а не об 0,5« Кто умеет читать, тот поймет. Если руководитель не может работать 6 часов, то 4 и подавно, т.к. полдня организация никем не управляема. >Таисе. Если ВСЯ организация работает на полставке, то и руководитель, естественно тоже, т.к. руководить некем __________________________________________________.. _____ Перестаньте писать разный бред.
Беларусь
SVL05.12.2008 11:52:32
«Анонимно» 04.12.2008 17:01:08 короче как полтора года тому за отсутствие документов на товар - нарушением является, а ответственность не предусмотрена. ,)