Новый бух. выходит на работу. Старый бух. не хочет передавать дела новому до своего увольнения. Ссылается на то, что много работы не успевает и говорит, что прийдет после своего офиц. увольнения и все сделает. Но что-то она какая-то странная, да и зуб точит и на руководство и на меня (нового буха). Может вы посоветуете, что сделать в этой ситуации? И как ее заставить передать дела?
Если всех подозревать, то лучше НЕ РАБОТАТЬ! ______________- Подозревать конечно всех подряд не надо, вы полностью правы! А подстраховаться - это другая пестня, про которую я и пою:)) Еще раз всем СПАСИБО:))
Беларусь
"Анонимно"23.02.2010 15:20:33
Что мешает вам вдень увольнения составить акт приема-передачи и просмотреть всё? Подпишет-не подпишет это уже другой вопрос...