Где взять опыт работы, если на работе никто ничего не объясняет? Я молодой специалист после техникума, многое непонятно, многое впервые вижу, а как выкрутиться?Кричат.
Номер ездки Заказчик Маршрут движения Время, ч, мин Пробег, км Подпись заказчика наименование код откуда куда выезда прибытия 1 директор Донцов А.Е. По городу По городу 9.00 15.00 40 Донцов 2 кассир Вишневская М.О По городу По городу 16.00 18.00 12 Вишневская
Результаты работы автомобиля за смену Для расчетов:
Всего в наряде, ч 9 Пройдено, км 52 Бухгалтер Василькова
06.07.2010 г.
Наталья Кондакова, кандидат экономических наук, доцент, аудитор
От редакции: С 6 октября 2010 г. в Положение об основных требованиях, предъявляемых к уровню защищенности бланков строгой отчетности, а также специальным материалам для защиты их от подделки, утвержденное постановлением Минфина РБ от 01.03.2002 № 29, на основании постановления Минфина РБ от 30.08.2010 № 95 внесены изменения и дополнения.
Беларусь
Тортилла04.11.2010 16:18:39
1)Попробуй посмотреть как до тебя оформляли. Заполняет путевой водитель, а бух проверяет 2) Не сразу ж было 400 договоров, до тебя ж эту работу кто-то вел, спроси как, посмотри распечатки, «поковыряйся» в 1с, в разрезе договоров организован учет или всё идет под «основной». 3) не трать время на общение здесь, вопросов «по делу» у тебя пока нет, расплывчатые, организационные, которые только твой руководитель может объяснить.
Беларусь
Дуняша04.11.2010 16:26:56
Таня! В этой жизни никто никому ничего не обязан, и ГБ не обязан Вас учить, он должен ввести Вас в курс дела. Поэтому найдите бухгалтера, который за определенную плату даст практические занятия.
Беларусь
"Анонимно"04.11.2010 17:01:38
Вот набираем специалистов по продажам. Звонят и спрашивают, в чем заключается работа, что нужно делать? Мама дорогая, куда мир катится? Тоже думает, что кто-то будет объяснять и учить как дите малое!!!
Беларусь
"Анонимно"04.11.2010 17:22:19
что же вы работодатели за три копейки нанимаете без опыта и потом удивляетесь,учить еще надо?!!!Опытных вы не хотите , ибо они адекватную зп просят, ну так выбор за вами- или учить и платить меньше или брать с опытом.
Беларусь
Тутэйшы04.11.2010 17:23:33
Татьяна, не расстраивайтесь. В принципе вам просто не повезло. Нормальный главный бухгалтер или другой всегда может и должен помочь, тк. на нем лежит вся ответственность за правильность учета. Не бойтесть просто спрашивать.
Беларусь
"Анонимно"04.11.2010 17:50:10
Что за странные понятия учить или вводить в курс дела? Если человек получил специальность бухгалтер, то УЧИТЬ его уже не надо! Грамотно передайте участок работы, если до этого человек с этим не сталкивался (работал в опте, пошел на производство и т.д., то я считаю просто обязаны заострить внимание на новом, подсказать нужные инструкции, чтобы два раза не объяснять, сразу же советуйте записать за передающим участок каждое слово, на первых порах проконтролируйте новенького - самим потом спокойней будет. А то возьмут молодого специалиста, кинут документы как подачку и сиди, разбирайся, тебя ж научили в институте или техникуме! А потм, когда петух клюнет, начинают вопеть, что тупых понабирали! Я сама, когда на новый вид деятельности шла, а еще и до этого в двух декретах отсидела - ни 1С не знала новой версии, и в учете кое-что изменилось - целый конспект за передающим дела главбухом настрочила! Машинально сидела и записывала и, поверьте, это, плюс консультант, журналы по бух.учету, семинары - и пошло дело! Ни разу к бывшему главбуху не обратилясь ( ну, может, пару раз!:) ). А муж, когда новых сотрудников набирает, дает им должностную инструкцию, инструкции по работе, нормативные доки, немного времени плюс сообразительнось, желание работать и т.д.,а потом зачет -кто освоил, тот и работает! А то сраваются как собаки и унижают своим ором! У меня такой первый опыт работы был, я эту ведьму век не забуду! Какие там подсказки, указания толком дать не могла! А когда я без нее с работой справлялась, вылезала из с воей конуры и заявляла: «И хотела бы похвалить, да помнишь, как ты тогда-то ошибочку допустила (за которую я уже отгребла по самые помидоры!)!»! Короче, стерва была - жуть! Зато я теперь белая и пушистая! Ну почти! Удачи и терпения вам, Татьяна! Постарайтесь записывать, чтобы не переспрашивать по 100 раз одно и то же, и читайте нормативку!
Беларусь
"Анонимно"29.10.2013 12:32:17
исп.авто в служ.целях в пут. листе подпись лица,пользовавшегося автом.чья подпись ставится ?водителя авто или дирика,который давал задание ?
Беларусь
Serwik29.10.2013 14:48:34
Опыт - наработать. Но сам по себе он не придет -- надо думать, замечать и анализировать, сравнивать практику с тем, что учили в институте. Относитесь ко всему спокойнее, но -- по-деловому. Непонятные моменты записывайте и разбирайте потом. Задавайте конкретные вопросы, а не «я не понимаю, как вести учет -- объясните»
Беларусь
"Анонимно"29.10.2013 14:53:14
Расслабтесь - 80 % работников бухгалтерии - бздюли несусветные. Скинут на Вас проверку-другую и опыта станет выше крыши. Годика два потерпите )))
Беларусь
см.дату топика29.10.2013 14:55:14
автор топика не вытерпел и уже давно переквалифицировался в управдомы!))))
Беларусь
"Анонимно"29.10.2013 15:05:59
Татьяна не расстраивайтесь, а Гб или зам должен если не научить- то хотя бы подсказать, показать 1 раз как заполняется путевой, и все это 10 минут, но все такие ГБ великие, что за 10 мин. удавятся! ФУ
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»