| |
|
|
| |
|
|
 уволилась
15.12.2011 11:28:46
|
|
|
внутри топика
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 12:18:22
|
|
|
судье видать уже проплатили...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 12:19:02
|
|
|
может и сумбурно излагаю..уж, простите! просто надо с кем-то поговорить-рассказать-поделиться..Накипело после суда..
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 12:21:08
|
|
|
я тоже так адвокату сказала-зачем мне их мировое,суд так суд, не выиграю так не выиграю..но нервы потреплю не хуже чем они мне!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 12:46:15
|
|
|
Что то читаю не могу найти, где написано, что вы заявление на увольнение отдали, месяц после этого отработали, а потом на следующий день ушли.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 12:55:27
|
|
|
а при чем здесь месяц отработки?контракт у меня не заканчивался..мне вручили уведомление об изменении условий труда(уменьшении оклада) за месяц,как положено по закону, я с ним ознакомилась,месяц проработала,доп.соглашения и никаких приказов они мне не вручали, соответственно нет оснований для продолжения работы по новым условиям труда! обязаны были уволить по п.5 ст.35 ТК с выплатой двухнедельного выходного пособия!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 14:02:31
|
|
|
Но в уведомлении обычно надо простовлять свое отношение в предложенному. Если пишите, что согласны, то готовят изменения в документы, а если отказываетесь, то тогда - увольнение.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 14:20:50
|
|
|
в том-то и дело,что кадровик неопытный- и в уведомлении ни слова о согласии или отказе нет,значит должен быть приказ и доп.соглашение к контракту с новыми условиями труда,их не вручали,тем самым нарушив порядок увольнения.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 14:47:18
|
|
|
какой город?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 15:04:34
|
|
|
на уведомлении написала,что ознакомлена,а в последний день окончания уведомления, выслала заказным письмом с уведомлением письменный отказ от продолжения работы
---------
Вот нашла. С вами поступили несправедливо, и с нарушением,1- статья-прогуЛ, 2- не отдали книжку.
Виновато предприятие
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 15:12:03
|
|
|
Судью на мыло. Какой город?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 15:31:42
|
|
|
Гомель..может кто посоветует адекватного толкового адвоката по трудовым спорам,естественно-на платной основе.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 16:01:39
|
|
|
по-моему, работник не в адеквате. и юридически не прав тоже. сложно было сказать, когда конкретно хотите уволиться? заявление об увольнении также должно было быть написано за месяц. и действительно путаница, то выжили, то сама ушла втихаря... раненая какая-то...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 16:05:23
|
|
|
судье видать уже проплатили...
_______________________
ничего страшного, если проиграете, можете подать иск в вышестоящий суд (городской или областной) - имеете право
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 16:32:03
|
|
|
«Анонимно» 15.12.2011 16:01:39
между прочим, я сказала ГБ,что работать на таких условиях не буду,и прошу уволить меня в последний день уведомления, на что она ответила-НЕТ,Я НЕ ПОЙДУ К ДИРЕКТОРАМ ПРОСИТЬ ДЛЯ ТЕБЯ ВЫХОДНОЕ ПОСОБИЕ!!!+ К ЭТОМУ- упущение неквалифицированных работников фирмы, которые вовремя не предоставили работнику все документы, полагающиеся при данной статье увольнения,для получения заветного ответа «да» или «нет»!втихаря я не уходила-если выживают-надо уходить..и желательно грамотно..что я и сделала!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 16:40:36
|
|
|
между прочим, я сказала ГБ,что работать на таких условиях не буду,и прошу уволить меня в последний день уведомления, на что она ответила-НЕТ,Я НЕ ПОЙДУ К ДИРЕКТОРАМ ПРОСИТЬ ДЛЯ ТЕБЯ ВЫХОДНОЕ ПОСОБИЕ!!!+
***
тем более. если вам так ответили, так надо было самой написать заявление об увольнении и выслать заказным. а что вы там сказали... суд мало волнует. если бы хотели нормально уволиться, так сами бы проявили инициативу. а если хотели проблем на свою задницу, так сейчас их заслуженно получите. у вас нет на руках ни одного документа. а работодатель приведет два свителя, которые подтвердят, что вас в известность ставили и вовремя. пусть даже и забыли на документах подпись попросить.
Беларусь
|
|
|
|
555
15.12.2011 16:49:14
|
|
|
А скажите, как с такой зарплатой можно было вообще 4 кредита взять и на что???
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 16:52:59
|
|
|
у меня на руках ВСЕ необходимые документы! заявление с отказом от продолжения работы мною ВЫСЛАНО зак/письмом с уведомлением в последний день срока уведомления, и они его получили!так что «проблем на свою задницу» я не искала..проблемы у них!но, смотрю с нашим подходом в судах,им проще заключить мировое соглашение,чем признать ошибку предприятия!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 16:56:06
|
|
|
А скажите, как с такой зарплатой можно было вообще 4 кредита взять и на что???
***
присоединяюсь к вопросу. это есть еще одно подтверждение неадекватности автора. сначала 4 кредита умудриться взять, потом умудриться уволиться, имея на руках эти кредиты и не имея возможности найти работу за те же деньги... неадекват полный
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 16:57:02
|
|
|
зак/письмом с уведомлением в последний день срока уведомления
***
в последний день? и это вы называете не ищите себе проблем?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.12.2011 17:01:50
|
|
|
555 15.12.2011 16:49:14
овердрафт-2г назад,кред.возобновл.линия 4-лет.давности,валютный кредит был (дом строю)-перевела в другой банк на рубли, но ставки повышаются..и сумма соответственно,и еще есть кредит(покупала окна в дом)..у меня всегда была хорошая кредитная история и никаких просрочек,так что без проблем банк давал кредит..на сегодняшний день платежи по всем кредитам-порядка 1 580тыс.,хотя раньше спокойно укладывалась в 900тыс.,при з/пл в 2,8-3млн. нормально..жили..
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-40 41-42
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»